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人事代理劳务合同范例

第一篇范文：合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方委托乙方进行人事代理事宜，经双方充分协商一致，达成如下协议：

一、代理范围

1.1乙方接受甲方委托，负责甲方员工的招聘、培训、薪酬福利管理、劳动关系处理等人事代理工作。

1.2乙方应按照甲方的要求，依法为甲方提供人事代理服务，确保服务质量。

二、代理期限

2.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。

2.2合同期满后，如双方无异议，可续签本合同。

三、代理费用

3.1甲方应按照本合同约定，向乙方支付人事代理费用。

3.2代理费用支付方式：____（现金、转账等）。

3.3代理费用支付时间：____（每月、每季度等）。

四、双方权利义务

4.1甲方权利义务

4.1.1甲方有权要求乙方按照本合同约定，提供优质的人事代理服务。

4.1.2甲方应按照本合同约定，及时足额支付代理费用。

4.1.3甲方应配合乙方完成人事代理工作，提供相关资料。

4.2乙方权利义务

4.2.1乙方应按照本合同约定，为甲方提供优质的人事代理服务。

4.2.2乙方应依法为甲方员工办理社会保险、住房公积金等事宜。

4.2.3乙方应按照甲方要求，妥善保管甲方员工的个人信息。

五、保密条款

5.1双方对本合同内容负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。

5.2保密期限自本合同签订之日起至合同终止后____年。

六、违约责任

6.1任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

6.2违约方应赔偿守约方因此遭受的损失。

七、争议解决

7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

7.2协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、其他

8.1本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

8.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方员工花名册

2.甲方员工劳动合同

3.甲方员工社会保险缴纳明细

4.甲方员工住房公积金缴纳明细

5.乙方服务承诺书

6.乙方收费标准

7.乙方资质证明文件

8.乙方相关法律法规文件

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）为保障自身人事管理工作的顺利进行，根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，特委托乙方（以下简称“乙方”）作为甲方的人事代理服务提供商，并与第三方（以下简称“丙方”）就丙方参与甲方人事代理服务事宜，达成如下协议：

一、丙方参与范围

1.1丙方作为甲方人事代理服务的第三方主体，参与甲乙双方签订的人事代理劳务合同中，提供补充的人事代理服务。

1.2丙方的主要职责包括但不限于：员工背景调查、员工职业培训、员工心理测评等。

二、代理期限

2.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。

2.2合同期满后，如双方无异议，可续签本合同。

三、代理费用

3.1甲方应按照本合同约定，向乙方支付人事代理费用。

3.2代理费用支付方式：____（现金、转账等）。

3.3代理费用支付时间：____（每月、每季度等）。

3.4丙方参与服务费用由甲方直接支付给丙方，费用标准和支付方式由甲乙双方另行协商确定。

四、甲乙双方权利义务

4.1甲方权利义务

4.1.1甲方有权要求乙方按照本合同约定，提供优质的人事代理服务。

4.1.2甲方有权要求丙方按照约定提供补充的人事代理服务。

4.1.3甲方有权监督乙方和丙方的工作质量，对不符合要求的服务提出整改要求。

4.1.4甲方有权要求乙方和丙方对甲方员工信息保密。

4.2乙方权利义务

4.2.1乙方应按照本合同约定，为甲方提供优质的人事代理服务。

4.2.2乙方应协调丙方，确保丙方提供的服务符合甲方要求。

4.2.3乙方应承担因丙方服务不当给甲方造成的损失责任。

4.3丙方权利义务

4.3.1丙方应按照本合同约定，为甲方提供优质的人事代理补充服务。

4.3.2丙方应遵守国家法律法规，不得泄露甲方员工信息。

4.3.3丙方应接受乙方的协调和甲方的监督。

五、违约责任

5.1任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

5.2乙方和丙方因服务不当给甲方造成的损失，应共同承担赔偿责任。

5.3甲方有权解除合同，并要求乙方和丙方赔偿损失。

六、争议解决

6.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

6.2协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

七、其他

7.1