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目录CONTENTS人力资源规划01时效的统计02岗位的调查03预算与核算04

人力资源信息的采集与处理Humanresourceplanninginformationcollectionandprocessing01

人力资源信息的特点

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采集方法询问观察直接观察行动记录问卷邮件会议电话现场调查研究

员工结构技师330人16.5%合计19980人10.0%中级工557人27.9%高级工36.4%730人初级工250人12.5%高级技师134人6.7%职业资格结构职业资格结构人员结构

岗位调查

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