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通用型人力派遣服务协议样本版B版.docxVIP

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

通用型人力派遣服务协议样本版B版

本合同目录一览

第一条定义与解释

1.1合同

1.2甲方

1.3乙方

1.4派遣员工

1.5服务期限

1.6派遣地点

1.7派遣岗位

1.8派遣人数

1.9派遣费用

1.10违约金

1.11解除合同

1.12争议解决

1.13法律适用

1.14合同效力

第二条合同的签订与生效

2.1签订合同的条件

2.2合同的签订日期

2.3合同的生效条件

2.4合同的终止条件

第三条乙方的权利与义务

3.1乙方的权利

3.2乙方的义务

3.3乙方对派遣员工的培训和管理

3.4乙方对派遣员工的薪酬福利保障

第四条派遣员工的权益保障

4.1派遣员工的权益

4.2派遣员工的岗位职责

4.3派遣员工的薪酬待遇

4.4派遣员工的福利保障

4.5派遣员工的培训与发展

第五条派遣费用与支付方式

5.1派遣费用的计算方式

5.2派遣费用的支付期限

5.3派遣费用的支付方式

5.4费用结算与审计

第六条违约责任与争议解决

6.1甲方违约责任

6.2乙方违约责任

6.3违约金的计算方式

6.4争议解决方式

第七条合同的变更与解除

7.1合同变更的条件

7.2合同解除的条件

7.3合同变更与解除的程序

第八条保密条款

8.1保密内容

8.2保密期限

8.3泄密责任

第九条合同的转让与继承

9.1合同转让的条件

9.2合同转让的程序

9.3合同继承的条件

9.4合同继承的程序

第十条甲方、乙方及派遣员工的沟通与协调

10.1沟通与协调机制

10.2信息反馈与意见交流

10.3突发事件处理

第十一条甲方、乙方的义务与责任

11.1甲方的义务与责任

11.2乙方的义务与责任

第十二条甲方、乙方的权利与利益

12.1甲方的权利与利益

12.2乙方的权利与利益

第十三条甲方、乙方的损失赔偿责任

13.1甲方损失赔偿责任

13.2乙方损失赔偿责任

第十四条其他条款

14.1不可抗力

14.2合同的完整性与效力

14.3合同的修改与补充

14.4合同解除后的遗留问题处理

14.5合同的失效与废止

第一部分:合同如下:

第一条定义与解释

1.1合同:本合同是指甲方(需求方)与乙方(供给方)就派遣员工到甲方工作场所提供劳动服务,明确双方权利、义务和责任,经协商一致而订立的书面协议。

1.2甲方:指接受乙方派遣员工并提供工作条件和相应报酬的企业或组织。

1.3乙方:指根据甲方需求,派遣员工到甲方工作场所提供劳动服务的企业或组织。

1.4派遣员工:指乙方根据甲方需求,向甲方派遣从事劳动工作的员工。

1.5服务期限:本合同约定的派遣员工在甲方工作场所提供劳动服务的期限。

1.6派遣地点:甲方工作场所的地点。

1.7派遣岗位:甲方确定的派遣员工从事的具体工作岗位。

1.8派遣人数:本合同约定的乙方派遣到甲方的员工数量。

1.9派遣费用:乙方为甲方提供派遣服务,甲方支付给乙方的费用。

1.10违约金:一方违反本合同约定,应向对方支付的违约赔偿金。

1.11解除合同:双方提前终止本合同约定的权利和义务的行为。

1.12争议解决:本合同履行过程中发生的争议,双方通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决。

1.13法律适用:本合同的订立、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。

1.14合同效力:本合同自双方签字盖章之日起生效,至合同约定的服务期限届满之日终止。

第二条合同的签订与生效

2.1签订合同的条件:双方遵循平等、自愿、公平、诚实信用的原则,协商一致签订本合同。

2.2合同的签订日期:本合同自双方签字盖章之日起生效。

2.3合同的生效条件:本合同经双方签字盖章,并按照约定履行了相关手续后生效。

2.4合同的终止条件:本合同约定的服务期限届满,或者双方协商一致解除合同。

第三条乙方的权利与义务

3.1乙方的权利:

(1)按照甲方需求,派遣符合岗位要求的员工。

(2)收取甲方支付的派遣费用。

(3)对派遣员工进行培训和管理。

(4)要求甲方提供必要的工作条件和保障。

3.2乙方的义务:

(1)确保派遣员工具备相应的技能和素质,满足甲方岗位需求。

(2)依法为派遣员工缴纳社会保险费。

(3)按时足额支付派遣员工的工资和福利。

(4)处理派遣员工与甲方之间的沟通和协调工作。

3.3乙方对派遣员工的培训和管理:乙方应根据甲方需求,对派遣员

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