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2024年女职工劳动保护相关规定知识测试试卷
1.女职工怀孕未满4个月流产的，享受()天产假。
A.15(正确答案)
B.30
C.42
2.用人单位违反女职工劳动保护规定，侵害女职工合法权益的，由()责令限期改正，按照受侵害女职工每人1000元以上5000元以下的标准计算，处以罚款。
A.劳动行政部门(正确答案)
B.安全生产监督管理部门
C.卫生行政部门
3.对怀孕()以上的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动，并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。
A.6个月
B.7个月(正确答案)
C.8个月
4.女职工劳动保护特别规定自()起施行
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