单休劳动合同.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

单休劳动合同

甲方（雇员）：

甲方名称：______

甲方地址：______

甲方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

乙方（雇主）：

乙方名称：______

乙方地址：______

乙方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

一、劳动合同内容

1.工作岗位与职责

乙方同意聘用甲方担任______岗位，具体职责如下：

职责1：______

职责2：______

甲方应按照乙方的要求完成各项工作任务。

2.工作时间与休息

甲方的工作时间为每周单休，即每周休息一日。

甲方每周工作时间为______小时，具体工作时间由乙方安排。

甲方享有国家法定节假日、婚假、产假、病假等假期。

二、劳动报酬与福利

1.工资待遇

甲方月工资为______元，按月支付。

甲方享有加班费、奖金等福利待遇，具体标准按照乙方规定执行。

2.社会保险与福利

乙方为甲方缴纳社会保险（包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）。

乙方为甲方提供带薪年假、病假等福利待遇。

三、劳动合同期限

1.本合同期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.本合同期满后，如双方同意，可续签合同。

四、合同解除与终止

1.合同解除

甲方提出解除合同，需提前______天书面通知乙方。

乙方提出解除合同，需提前______天书面通知甲方，并支付相应经济补偿。

2.合同终止

终止1：甲方严重违反劳动合同规定，乙方有权解除合同。

终止2：乙方因经营不善等原因，经协商一致解除合同。

终止3：法律、法规规定的其他合同终止情形。

五、双方权利与义务

1.甲方权利与义务

权利：

有权了解乙方的工作职责和工作内容，有权对乙方的工作进行监督和指导。

有权根据工作需要调整乙方的工作时间和工作地点。

义务：

为乙方提供必要的劳动条件和安全保障。

按照国家规定支付乙方工资，并按时足额发放。

2.乙方权利与义务

权利：

有权获得劳动报酬，有权享受法定节假日和带薪年假。

有权要求甲方履行合同约定的义务。

义务：

严格遵守甲方的工作纪律和规章制度。

按照甲方的要求完成工作任务。

六、劳动合同的变更与解除

1.变更

劳动合同的任何变更，必须经双方协商一致，并以书面形式确定。

2.解除

劳动合同的解除，应当提前通知对方，并按照国家规定办理相关手续。

七、争议解决

1.争议发生时，双方应友好协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

八、其他

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

2.本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

3.本合同自生效之日起至劳动合同期满之日止有效。

九、合同的变更与解除

1.变更

本劳动合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本劳动合同的组成部分，具有与本劳动合同同等的法律效力。

2.解除

除本劳动合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本劳动合同。

若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本劳动合同，并要求违约方承担相应的违约责任。

十、不可抗力

1.定义

本劳动合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。

2.责任免除

在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行劳动合同义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。

如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决劳动合同的履行问题，如变更劳动合同内容或解除劳动合同等。

十一、争议解决

1.协商

本劳动合同履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。

2.诉讼

若协商不成，双方同意将争议提交劳动合同签订地的人民法院进行诉讼解决。

十二、保密条款

1.保密内容

双方应对在劳动合同履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息（包括但不限于工作内容、工作计划等）予以保密。

2.保密期限

保密期限自劳动合同签订之日起至劳动合同履行完毕后______年（具体时长）止。

十三、合同生效与有效期

1.生效

本劳动合同自双方代表签字（或盖章）之日起生效。

2.有效期

本劳动合同