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怎样认识和落实思想政治工作规范

——《宁夏公安思想政治工作网格化建设规范（试行）》

及其考核标准、档案模式的修订说明

杨德

;一、关于举办修订学习培训的说明

二、关于思想政治工作规范的说明

三、关于修订《宁夏公安机关思想政治工作网格化建设规范（试行）》以及考核标准、档案建设的说明

四、几点要求

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一、关于举办修订学习培训的说明

一是理清思路，抛砖引玉，集思广益，切实做

好修订工作；

二是纠正模糊认识和偏见，高度重视，切实做好修订工作。（有7种模糊认识和偏见）

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二、关于思想政治工作规范的说明

（一）什么是规范、为什么要规范、规范什么

（二）全国公安思想政治工作规范的情况

（三）宁夏公安思想政治工作规范情况

在全国公安取得了“3个创新”、“3个第一”

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3个创新

第一，创新规范了思想政治工作的主要任务

第二，创新规范了思想政治工作的过程管理

第三，创新规范了思想政治工作的考核

3个第一

一是第一家以“统计报表”形式的上报思想政治工作

二是第一家明确了思想政治工作档案类别、建档方式

三是第一家对思想政治工作进行标准化考核

;三、关于《宁夏公安机关思想政治工作网格化建

设规范（试行）》以及考核标准、档案建设的说明

（一）《规范》：共6章10条，不足1900字

第一章，总则：一是说明制定规范的目的；二是定义了“思想政治工作”、“思想政治工作网格化”的概念；三是明确“思想政治工作网格化”与“思想政治工作”的关系。

;第二章，主要任务：一是明确思想政治工作2

个主要任务；二是明确为什么知警情，知警情的4

个途径；三是明确为什么要解决思想问题和实际困难、解决的3个途径以及所包括的内容要素）

第三章，过程管理：一是明确控制和改进思想政治工作“润物细无声”过程效率、效果的3种手段；二??明确3种手段使用的方式方法。

;第四章，考核：一是明确将思想政治工作纳入

绩效考核中；二是明确考核的3种主要方式。

第五章，组织领导：一是明确成立领导小组；二是明确任务分工：“一把手”任组长，为第一责任人，抓推进；政委（教导员）为副组长，其他班子成员任小组成员，为直接责任人，抓落实。

第六章：附则

;（二）考核标准:厅属各单位5个考核项目和内容

1、安排部署：明确了评判安排部署（实施方

案、责任人等）的标准。

2、知警情：明确了评判4种知警情途径反映方式的标准，强调了提交“知警情日志摘要”。

3、解决思想问题和实际困难：明确了评判3种解决途径“日常工作、上级部署活动”的标准，强调1年至少取得1个实实在在的成果。

;4、过程管理：明确了评判“统计报表、档案建

设”2种手段是否发挥管理作用的标准，明确了评判

“对基层督导检查、畅通信息渠道”的标准。强调了全国省级互检的重要性。

5、创新：明确了评判创新的标准。

;（三）档案参考模式

制定档案参考模式的目的：一是规范建档；

二是教建档的方法；三是引导创新建档。

厅机关各单位5种（安排部署、知警情日志摘要、解决思想问题和实际困难、检查指导基层、统计报表）

知警情、解决思想问题和实际困难、检查指导工作等以大事记形式整理建档；

;四、几点要求

（一）认真学习培训；

（二）认真安排部署；

（三）认真应对公安部省级互检活动。

;;9、春去春又回，新桃换旧符。在那桃花盛开的地方，在这醉人芬芳的季节，愿你生活像春天一样阳光，心情像桃花一样美丽，日子像桃子一样甜蜜。10月-2010月-20Monday,October19,2020

10、人的志向通常和他们的能力成正比例。13:03:3413:03:3413:0310/19/20201:03:34PM

11、夫学须志也，才须学也，非学无以广才，非志无以成学。10月-2013:03:3413:03Oct-2019-Oct-20

12、越是无能的人，越喜欢挑剔别人的错儿。13:03:3413:03:3413:03Monday,October19,2020

13、志不立，天下无可成之事。10月-2010月-2013:03:3413:03:34October19,2020

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