二零二五年中餐厅总经理任期制劳动合同.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

二零二五年中餐厅总经理任期制劳动合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称

1.2合同双方法定代表人或授权代表

1.3合同双方地址

1.4合同双方联系方式

2.合同期限

2.1合同起始日期

2.2合同终止日期

2.3合同续签条件

3.职位与职责

3.1职位名称

3.2职位描述

3.3职责范围

4.工作地点

4.1工作地点

4.2工作地点变更

5.工作时间

5.1工作时间安排

5.2休息时间

5.3加班规定

6.基本工资

6.1基本工资数额

6.2工资支付方式

6.3工资调整

7.绩效考核

7.1绩效考核标准

7.2绩效考核周期

7.3绩效考核结果应用

8.社会保险和福利

8.1社会保险

8.2福利待遇

9.带薪休假

9.1年假

9.2事假

9.3病假

10.违约责任

10.1违约情形

10.2违约责任承担

11.合同解除

11.1合同解除条件

11.2合同解除程序

12.争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决机构

13.合同生效与终止

13.1合同生效条件

13.2合同终止条件

14.其他

14.1合同附件

14.2合同解释

14.3合同附件说明

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称

甲方：中餐厅

乙方：

1.2合同双方法定代表人或授权代表

甲方法定代表人：

乙方授权代表：

1.3合同双方地址

甲方地址：市区路号

乙方地址：市区路号

1.4合同双方联系方式

2.合同期限

2.1合同起始日期

2025年1月1日

2.2合同终止日期

2028年12月31日

2.3合同续签条件

根据双方实际情况和餐厅经营状况，经协商一致，可续签合同。

3.职位与职责

3.1职位名称

中餐厅总经理

3.2职位描述

负责中餐厅的全面管理工作，包括但不限于餐厅运营、人员管理、财务管理、市场营销等。

3.3职责范围

（1）制定并执行餐厅的经营计划；

（2）负责餐厅的日常管理工作；

（3）负责餐厅的团队建设与人员管理；

（4）负责餐厅的财务预算与成本控制；

（5）负责餐厅的市场营销与品牌推广；

（6）负责餐厅的顾客满意度提升。

4.工作地点

4.1工作地点

市区路号

4.2工作地点变更

如因餐厅经营需要，甲方有权对工作地点进行合理调整，乙方应予以配合。

5.工作时间

5.1工作时间安排

实行标准工作时间，每周工作5天，每天工作8小时。

5.2休息时间

每周至少休息1天，休息日为周六或周日。

5.3加班规定

加班时间按照国家有关法律法规执行，加班工资按照国家规定支付。

6.基本工资

6.1基本工资数额

乙方的基本工资为人民币X元/月。

6.2工资支付方式

甲方每月通过银行转账方式向乙方支付工资。

6.3工资调整

根据乙方的工作表现和餐厅的经营状况，甲方有权对乙方的基本工资进行适当调整。

7.绩效考核

7.1绩效考核标准

甲方将制定绩效考核标准，包括但不限于工作质量、工作效率、团队协作、顾客满意度等方面。

7.2绩效考核周期

绩效考核周期为每季度一次。

7.3绩效考核结果应用

根据绩效考核结果，甲方将给予乙方相应的奖励或处罚。

8.社会保险和福利

8.1社会保险

甲方应依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

8.2福利待遇

（1）带薪年假：根据国家规定及乙方工作年限，乙方享有带薪年假；

（2）节假日加班费：按照国家规定支付节假日加班工资；

（3）婚丧嫁娶慰问金：乙方在婚丧嫁娶等事宜发生时，甲方将提供慰问金；

（4）员工体检：甲方每年为乙方安排一次免费体检。

9.带薪休假

9.1年假

乙方享有国家法定年假，根据乙方的工作年限，具体年假天数由甲方根据国家规定及实际情况确定。

9.2事假

乙方因私事需要请假，应提前向甲方提出申请，经甲方批准后方可休假。事假期间，甲方按照国家规定支付工资。

9.3病假

乙方因病需要休假，应提供相关医疗证明，经甲方审核后，按照国家规定支付病假工资。

10.违约责任

10.1违约情形

（1）乙方严重违反工作纪律，给甲方造成重大损失；

（2）乙方严重违反国家法律法规，被追究刑事责任；

（3）乙方未经甲方同意，擅自离职；

（4）甲方违反合同约定，未按时支付乙方工资或福利待遇。

10.2违约责任承担

违约方应根据违约情况，承担相应的违约责任