二零二五年度出租车副班司机雇佣合同（含市场推广支持）.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

二零二五年度出租车副班司机雇佣合同（含市场推广支持）

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1.出租车公司名称

1.2.出租车公司地址

1.3.出租车公司法定代表人

1.4.副班司机姓名

1.5.副班司机身份证号码

1.6.副班司机联系方式

2.合同期限

2.1.合同开始日期

2.2.合同结束日期

2.3.合同续签条件

3.副班司机工作内容

3.1.出租车运营服务

3.2.市场推广支持

3.3.服务标准

4.工作时间和休息

4.1.工作时间安排

4.2.休息时间规定

4.3.考勤制度

5.薪酬待遇

5.1.基本工资

5.2.奖金及提成

5.3.保险福利

5.4.薪酬支付方式

6.违约责任

6.1.违约情形

6.2.违约责任承担

6.3.违约赔偿

7.保密条款

7.1.保密内容

7.2.保密期限

7.3.违约责任

8.争议解决

8.1.争议解决方式

8.2.争议解决机构

8.3.争议解决程序

9.合同解除

9.1.合同解除条件

9.2.合同解除程序

9.3.合同解除后的处理

10.其他约定

10.1.违约金

10.2.不可抗力

10.3.合同附件

11.合同生效

11.1.合同生效条件

11.2.合同生效日期

12.合同变更

12.1.合同变更条件

12.2.合同变更程序

13.合同解除

13.1.合同解除条件

13.2.合同解除程序

13.3.合同解除后的处理

14.合同终止

14.1.合同终止条件

14.2.合同终止程序

14.3.合同终止后的处理

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1出租车公司名称：出租车有限公司

1.2出租车公司地址：市区路号

1.3出租车公司法定代表人：

1.4副班司机姓名：

1.5副班司机身份证号码：05678

1.6副班司机联系方式：1395678

2.合同期限

2.1合同开始日期：2025年1月1日

2.2合同结束日期：2025年12月31日

2.3合同续签条件：在合同到期前一个月，双方无异议且符合续签条件的，可协商续签。

3.副班司机工作内容

3.1出租车运营服务：副班司机负责驾驶出租车，按照公司规定提供安全、文明、优质的出租车运营服务。

3.2市场推广支持：副班司机协助公司进行市场推广活动，包括但不限于宣传单页发放、现场咨询等。

3.3服务标准：副班司机需遵守国家相关法律法规和公司规章制度，确保乘客安全，提供优质服务。

4.工作时间和休息

4.1工作时间安排：副班司机按照公司排班表执行，每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。

4.2休息时间规定：副班司机每周至少休息1天，连续工作6天后休息1天。

4.3考勤制度：副班司机需按时打卡，如有迟到、早退等情况，按照公司考勤制度进行处理。

5.薪酬待遇

5.1基本工资：副班司机每月基本工资为人民币5000元。

5.2奖金及提成：副班司机根据公司规定，可享受奖金及提成，具体标准另行约定。

5.3保险福利：副班司机按照国家规定，享受社会保险及公司提供的其他福利待遇。

5.4薪酬支付方式：副班司机每月工资于次月5日前以银行转账方式支付。

6.违约责任

6.1.1副班司机违反国家法律法规和公司规章制度；

6.1.2副班司机未按合同约定履行工作职责；

6.1.3副班司机泄露公司商业秘密；

6.1.4副班司机违反合同约定，给公司造成损失。

6.2违约责任承担：副班司机违反合同约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。

6.3违约赔偿：副班司机因违约给公司造成损失的，应按照实际损失进行赔偿。

7.保密条款

7.1保密内容：包括但不限于公司商业秘密、客户信息、市场推广计划等。

7.2保密期限：自合同签订之日起至合同终止后5年内。

7.3违约责任：副班司机违反保密条款，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。

8.争议解决

8.1争议解决方式：双方应友好协商解决合同履行过程中发生的争议。协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

8.2争议解决机构：如双方同意，争议也可提交仲裁委员会仲裁解决。

8.3争议解决程序：争议解决机构应根据其仲裁规则和程序进行审理，并作出裁决。

9.合同解除

9.1.1合同约定的解除条件成就；

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