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甲方：XXX

乙方：XXX

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RESUME

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二零二五年度外语培训机构教师国际交流聘用合同

本合同目录一览

1.合同概述

1.1合同背景

1.2合同目的

2.定义与解释

2.1术语定义

2.2通用解释

3.教师职责

3.1教学任务

3.2教学质量

3.3学生管理

4.工作时间与地点

4.1工作时间安排

4.2工作地点

5.薪酬与福利

5.1薪酬结构

5.2福利待遇

6.教师培训与发展

6.1培训机会

6.2职业发展

7.教师考核与评估

7.1考核标准

7.2评估周期

8.教师义务与责任

8.1遵守法律法规

8.2遵守机构规定

9.教师行为规范

9.1教师行为准则

9.2教师与学生关系

10.教师保密义务

10.1保密内容

10.2保密期限

11.教师离职与终止合同

11.1离职条件

11.2离职程序

11.3合同终止

12.争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决机构

13.合同生效与变更

13.1合同生效条件

13.2合同变更程序

14.其他约定事项

第一部分：合同如下：

1.合同概述

1.1合同背景

本合同双方为甲方（外语培训机构）与乙方（教师），鉴于甲方对外语教师的需求，乙方愿意接受甲方的聘用，双方经友好协商，达成如下协议。

1.2合同目的

本合同旨在明确甲方与乙方在二零二五年度内双方的权利、义务和责任，确保甲乙双方在合作过程中的合法权益得到保障。

2.定义与解释

2.1术语定义

在本合同中，“甲方”指外语培训机构，“乙方”指受聘教师，“教学”指乙方在甲方提供的课程中进行的教学活动，“学生”指甲方的学员。

2.2通用解释

本合同中未定义的术语，按照国家相关法律法规及行业惯例进行解释。

3.教师职责

3.1教学任务

乙方应按照甲方的要求，完成所负责课程的教学任务，包括但不限于备课、授课、辅导和批改作业等。

3.2教学质量

乙方应保证所授课的教学质量，达到甲方规定的教学标准。

3.3学生管理

乙方应负责所授课学生的日常管理，维护课堂纪律，确保学生安全。

4.工作时间与地点

4.1工作时间安排

乙方每周工作时间为40小时，具体工作时间由甲方根据课程安排和乙方实际情况进行确定。

4.2工作地点

乙方应在甲方指定的教学地点进行教学工作，如需变动，需经甲方同意。

5.薪酬与福利

5.1薪酬结构

乙方薪酬包括基本工资、课时费、奖金等，具体金额和发放方式由甲方制定。

5.2福利待遇

甲方为乙方提供社会保险、住房公积金等福利待遇，具体标准按照国家规定执行。

6.教师培训与发展

6.1培训机会

甲方为乙方提供专业培训和发展机会，包括但不限于参加国内外学术交流、参加专业课程等。

6.2职业发展

甲方支持乙方职业发展，为乙方提供晋升机会和职业规划指导。

7.教师考核与评估

7.1考核标准

甲方将对乙方进行定期考核，考核内容包括教学质量、学生满意度、教学态度等。

7.2评估周期

教师考核周期为每学期末，考核结果将作为乙方薪酬、晋升和续约的依据。

8.教师义务与责任

8.1遵守法律法规

乙方应遵守中华人民共和国的法律法规，不得从事任何违法活动。

8.2遵守机构规定

乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。

9.教师行为规范

9.1教师行为准则

9.2教师与学生关系

10.教师保密义务

10.1保密内容

乙方应保守甲方的商业秘密，包括但不限于课程内容、教学方法、学生信息等。

10.2保密期限

乙方对本合同期间及合同终止后的保密义务，应持续至保密信息公开或被合法披露。

11.教师离职与终止合同

11.1离职条件

乙方提出离职，需提前一个月书面通知甲方。

11.2离职程序

11.3合同终止

12.争议解决

12.1争议解决方式

双方应友好协商解决合同执行过程中的争议。协商不成时，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

12.2争议解决机构

如有