企业ISO审核_记录文件_5.4岗位职责权限.docVIP

XXXX有限公司

岗位职责权限

对公司各部门和人员在体系中的职责权限做出明确规定，并对执行情况进行考核，为确保环境管理体系得到有效实施和贯彻。规定岗位职责和任职要求如下：

总经理：

职责、权限是：

1）组织制定本公司的质量方针、批准质量手册和程序文件；

2）负责组织对本公司质量方针、质量目标进行评审和修订；

3）负责国家和上级的有关法律法规和行规的贯彻执行；

4）确保在全体员工中贯彻以顾客为关注焦点的意识；

5）负责本公司各项资源的筹集和分配，确保必要和适量的配置；

6）确保各部门的职责、权限得到确立并予以沟通；

7）确保在管理层次和职能之间建立适宜的沟通过程，就质量管理体系的有效性进行沟通；

8）负责本公司的管理评审，评价质量管理体系改进的机会和变更的需求，确保质量管理体系的适宜性、充分性和有效性。

管理者代表

职责、权限是：

1）负责审核质量手册和程序文件；

2）批准技术性文件；审核质量管理体系中的其他管理性文件；

3）确保质量管理体系在各过程中得到建立、实施并向最高管理者报告体系运行的绩效和其他信息，包括改进的需求；

4）贯彻质量方针，落实质量目标；

5）确保整个组织内形成并逐步提高满足顾客需求的意识；

6）负责组织质量管理体系的内部审核；

7）就质量管理体系的相关事宜对外联络；

综合部负责人及管理岗位

职责、权限是：

---负责协助总经理组织管理评审，收集提供管理评审所