人才培养协议书二零二五年.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

人才培养协议书二零二五年

甲方（委托方）：

甲方名称：______

甲方地址：______

甲方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

乙方（培养方）：

乙方名称：______

乙方地址：______

乙方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

一、人才培养计划

1.人才培养目标

乙方根据甲方需求，制定人才培养计划，旨在提升甲方员工的职业技能和综合素质。

人才培养目标应包括但不限于专业知识、实践技能、职业素养等方面的提升。

2.培养方式

乙方将采取理论培训、实践操作、项目参与等多种方式进行人才培养。

乙方应确保培训内容与甲方业务需求紧密结合，提高培训效果。

二、培养内容与时间

1.培养内容

乙方将为甲方员工提供涵盖专业理论、实践技能、团队协作等方面的培训内容。

具体培训课程和内容由双方协商确定，并在协议中明确。

2.培养时间

乙方应根据甲方需求和员工实际情况，制定合理的培养时间表。

培训时间表应在协议签订后一个月内由双方共同确定。

三、费用与支付

1.费用

人才培养费用包括但不限于培训师费用、教材费、场地费等。

具体费用由双方根据实际情况协商确定，并在协议中明确。

2.支付

甲方应在协议签订后一个月内支付乙方首期费用，剩余费用根据培养进度分期支付。

四、协议期限与终止

1.协议期限

本协议有效期为______年，自双方签字盖章之日起生效。

2.协议终止

协议期间，任何一方有权在提前______个月书面通知对方的情况下终止协议。

若因不可抗力等原因导致协议无法履行，双方均有权终止协议，并互不承担责任。

五、双方权利与义务

1.甲方权利与义务

权利：

有权对乙方提供的人才进行考核和评估，如发现人才不符合培养目标，有权要求乙方重新培养或调整培养计划。

有权根据公司发展需求调整人才培养方向，但应提前与乙方沟通并达成一致。

义务：

在合同规定的时间内接收乙方培养的人才，并按照合同约定支付培养费用。

为乙方提供必要的工作环境和条件，支持人才培养计划的实施。

2.乙方权利与义务

权利：

在按照合同要求完成人才培养后，有权要求甲方按照约定支付培养费用。

如因甲方原因导致人才培养计划无法实施或人才培养效果不佳，有权要求甲方承担相应责任。

义务：

按照合同约定的培养计划和质量标准，对甲方人员进行培养。

对甲方人员的信息保密，不得泄露给第三方。

六、考核与评估

1.考核方式

乙方将对甲方人员进行定期考核，考核内容包括但不限于专业知识、实践能力、工作态度等。

甲方人员应在考核期间积极配合，如实提供相关信息。

2.评估标准

评估标准以本协议约定的培养目标、质量要求以及行业标准为准。

如评估不合格，乙方应在评估后______个工作日内（具体时长）通知甲方，乙方应在接到通知后的______个工作日内（具体时长）采取补救措施，如重新培训等。

七、费用与支付

1.培养费用

人才培养费用包括但不限于培训费用、师资费用、教材费用等。

具体费用由双方根据实际情况协商确定，并在协议中明确。

2.支付方式

甲方应在协议签订后一个月内支付乙方首期费用，剩余费用根据培养进度分期支付。

八、违约责任

1.甲方违约责任

若甲方未按照合同约定支付培养费用，每逾期一天，应按照未支付金额的______%向乙方支付违约金。

如甲方无故拒绝接收乙方培养的人才，应承担因此给乙方造成的损失，包括但不限于培训费用、师资费用等。

2.乙方违约责任

若乙方未按照合同约定的时间、地点、数量或质量完成人才培养，每逾期一天，应按照合同总价的______%向甲方支付违约金；逾期超过______天（具体时长），甲方有权解除合同，并要求乙方返还已支付的款项，同时乙方应承担甲方因此遭受的全部损失。

如乙方培养的人才不符合合同要求，应负责免费重新培养符合要求的人才，并按照合同总价的______%向甲方支付违约金；如因人才培养质量问题给甲方造成损失，乙方应承担全部赔偿责任。

九、协议的变更与解除

1.变更

本协议的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本协议的组成部分，具有与本协议同等的法律效力。

2.解除

除本协议约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本协议。

若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本协议，并要求违约方承担相应的违约责任。

十、不可抗力

1.定义

本协议所称不