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幼儿园园长聘任合同范本2025年版6篇

篇1

甲方（聘任方）：XXX幼儿园

乙方（受聘方）：XXX，身份证号码：XXXXXX

根据《中华人民共和国民办教育促进法》及其实施条例、《幼儿园园长任职资格》和《幼儿园工作规程》等法律法规的规定，经甲乙双方协商，甲方决定聘请乙方担任XXX幼儿园园长。为明确双方的权利和义务，特订立本合同。

一、合同期限

本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，共XX年。

二、工资待遇和福利待遇

1.乙方在聘任期间内的工资待遇为每月XX元，包括基本工资、绩效工资和各项补贴。

2.乙方享受与甲方其他员工相同的福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金、带薪年休假等。

三、岗位职责和要求

1.乙方在聘任期间内，应当全面负责幼儿园的行政管理和教育教学工作，确保幼儿园的正常运转和幼儿的健康成长。

2.乙方应当制定和执行幼儿园的发展规划、工作计划和各项规章制度，确保幼儿园的教学质量和办学水平不断提高。

3.乙方应当负责幼儿园的师资队伍建设，组织开展教师的培训和交流活动，提高教师的专业素养和教学水平。

4.乙方应当关注幼儿的身心健康，加强幼儿的安全教育和心理健康教育，预防幼儿发生意外事故和身心疾病。

5.乙方应当积极配合上级主管部门和甲方开展的其他相关工作，确保幼儿园的各项工作得到顺利进行。

四、权利与义务

1.乙方在聘任期间内，享有以下权利：

（1）享有与甲方其他员工相同的福利待遇；

（2）享有对幼儿园的管理权和决策权；

（3）享有对幼儿园的教师队伍建设和培训权；

（4）享有对幼儿的身心健康关怀权；

（5）享有与上级主管部门和甲方的沟通协调权。

2.乙方在聘任期间内，应当履行以下义务：

（1）遵守法律法规和甲方的规章制度，服从甲方的管理；

（2）认真履行岗位职责，确保幼儿园的正常运转和幼儿的健康成长；

（3）加强师资队伍建设，提高教师的专业素养和教学水平；

（4）关注幼儿的身心健康，预防幼儿发生意外事故和身心疾病；

（5）积极配合上级主管部门和甲方开展的其他相关工作。

五、违约责任

1.甲方和乙方在聘任期间内，应当严格遵守本合同的约定。如果一方违反本合同的约定，应当承担相应的违约责任。

2.甲方和乙方在聘任期间内，如遇特殊情况需要解除本合同的，应当经过双方协商达成一致意见后，按照相关法律规定办理解除手续。

六、其他事项

1.本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。

2.本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

篇2

甲方（聘任方）：____________幼儿园

乙方（受聘人）：___________

根据幼儿园发展的实际需要，甲方拟聘请乙方担任本幼儿园园长职务。经甲、乙双方友好协商，达成如下协议：

一、协议期限

本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、聘用岗位与工作职责

甲方聘请乙方担任幼儿园园长一职，负责幼儿园的全面管理工作。具体工作职责包括但不限于以下几个方面：

1.制定幼儿园发展规划和年度工作计划，并组织实施；

2.组织实施幼儿园教育教学工作；

3.负责幼儿园师资队伍的建设和管理；

4.负责幼儿园的招生、收费及财务管理；

5.维护幼儿园的园舍、设施和设备；

6.确保幼儿园的安全与卫生；

7.协调家园关系，营造良好的教育环境；

8.完成上级主管部门交办的其他任务。

三、工资待遇与福利

1.乙方在聘期内享受甲方规定的薪酬待遇，具体薪资水平根据乙方的工作经验和能力确定。

2.甲方按照国家法律法规为乙方缴纳社会保险。

3.甲方提供工作午餐及其他相关福利待遇。

四、权利与义务

1.甲方权利：

（1）甲方有权对乙方的工作进行监督、检查和指导；

（2）甲方有权对乙方的违法行为予以处理；

（3）甲方有权根据工作需要，调整乙方的工作岗位。

2.甲方义务：

（1）甲方有义务为乙方提供必要的工作条件；

（2）甲方有义务为乙方提供培训和发展空间；

（3）甲方有义务按照合同约定支付乙方工资及福利待遇。

3.乙方权利：

（1）乙方有权依法履行园长的职责；

（2）乙方有权获得相应的工资、福利待遇；

（3）乙方享有参与幼儿园管理、决策的权利。

4.乙方义务：