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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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专业合同封面

RESUME

PERSONAL

门卫合同2025年通用

本合同目录一览

1.合同订立

1.1合同双方基本信息

1.2合同签订日期

1.3合同生效日期

2.门卫职责

2.1负责门卫区域的安全巡逻

2.2控制人员出入

2.3监督车辆出入

2.4处理突发事件

3.工作时间与班次

3.1工作时间

3.2班次安排

3.3休息日与调休

4.工资与福利

4.1工资标准

4.2工资支付方式

4.3社会保险与公积金

4.4福利待遇

5.工作条件与保障

5.1工作环境

5.2安全保障

5.3职业培训

6.违约责任

6.1违约行为

6.2违约责任承担

6.3违约赔偿

7.合同解除与终止

7.1合同解除条件

7.2合同终止条件

7.3合同解除与终止的程序

8.争议解决

8.1争议解决方式

8.2争议解决机构

8.3争议解决费用

9.不可抗力

9.1不可抗力定义

9.2不可抗力发生时的处理

9.3不可抗力解除后的处理

10.合同附件

10.1附件一：门卫岗位职责

10.2附件二：门卫工作记录表

10.3附件三：工资支付表

11.合同生效

11.1合同生效条件

11.2合同生效日期

12.合同修改与补充

12.1修改与补充方式

12.2修改与补充程序

13.合同签署

13.1签署人

13.2签署日期

14.其他约定事项

14.1保密条款

14.2合同附件效力

14.3合同解释权

第一部分：合同如下：

1.合同订立

1.1合同双方基本信息

甲方（用人单位）：【甲方全称】

地址：【甲方地址】

法定代表人：【甲方法定代表人姓名】

乙方（劳动者）：【乙方全称】

地址：【乙方地址】

身份证号码：【乙方身份证号码】

1.2合同签订日期

本合同于【签订日期】在【签订地点】签订。

1.3合同生效日期

本合同自签订之日起生效。

2.门卫职责

2.1负责门卫区域的安全巡逻

乙方应每日对门卫区域进行不少于三次的安全巡逻，确保区域安全。

2.2控制人员出入

乙方负责对进入门卫区域的人员进行身份核实，禁止无关人员进入。

2.3监督车辆出入

乙方应监督车辆按照规定路线进出，对违规车辆进行制止。

2.4处理突发事件

乙方在发现突发事件时，应立即采取必要措施进行处理，并及时报告甲方。

3.工作时间与班次

3.1工作时间

乙方每日工作时间不少于8小时，具体班次由甲方根据工作需要安排。

3.2班次安排

甲方应提前一周告知乙方班次安排，乙方应按时到岗。

3.3休息日与调休

乙方每月享有休息日4天，如需调休，需提前与甲方协商。

4.工资与福利

4.1工资标准

乙方月工资为人民币【月工资数额】元。

4.2工资支付方式

甲方每月【支付日期】前支付乙方上月工资。

4.3社会保险与公积金

甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

4.4福利待遇

乙方享有国家法定节假日、婚假、产假等福利待遇。

5.工作条件与保障

5.1工作环境

甲方应确保乙方工作环境安全、卫生。

5.2安全保障

甲方为乙方提供必要的安全防护设施，确保乙方安全。

5.3职业培训

甲方应定期为乙方提供职业培训，提高乙方业务水平。

6.违约责任

6.1违约行为

若乙方违反合同规定，甲方有权解除合同，并要求乙方承担违约责任。

6.2违约责任承担

乙方违反合同规定，应赔偿甲方因此遭受的损失。

6.3违约赔偿

违约赔偿金额为【赔偿金额】元。

7.合同解除与终止

7.1合同解除条件

（1）乙方严重违反合同规定；

（2）乙方因个人原因无法履行合同；

（3）甲方因不可抗力导致合同无法履行。

7.2合同终止条件

（1）合同约定的期限届满；

（2）双方协商一致解除合同；

（3）法律、法规规定的其他终止情形。

7.3合同解除与终止的程序

合同解除或终止，双方应提前【提前通知天数】天书面通知对方。

8.争议解决

8.1争议解决方式

双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

8.2争议解决机构

双方同意将争议提交至【争议解决机构名称】，由该机构指定的仲裁员进行仲裁。

8.3争议解决费用

仲裁费用由败诉方承担，除非仲裁机构另有裁决。

9.不可抗力

9.1不可抗力定义

不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括自然灾害、政府行为、社会异常事件等。

9.2不可抗力发生时的处理

发生不可抗力事件，导致合