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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

用人单位劳动合同模板

甲方（用人单位）：

甲方名称：______

甲方地址：______

甲方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

乙方（劳动者）：

乙方名称：______

乙方地址：______

乙方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

一、劳动合同描述

1.劳动岗位与工作内容

乙方同意在甲方处担任______岗位，具体工作内容为______。

乙方应按照甲方的要求完成工作任务，并服从甲方的管理。

2.劳动期限

本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

合同期满，双方协商一致，可以续签劳动合同。

二、劳动条件与待遇

1.工作时间与休息休假

乙方每周工作______天，每天工作______小时。

乙方享有国家规定的休息休假权利，包括法定节假日、年休假等。

2.薪酬与福利

乙方的基本工资为每月______元。

乙方享有国家规定的各项社会保险和福利待遇。

三、劳动合同解除与终止

1.合同解除条件

甲方或乙方在下列情况下可以解除本合同：

（1）乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度；

（2）乙方患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作；

（3）乙方怀孕、产假、哺乳期间；

（4）双方协商一致，且不违反法律、法规规定。

2.合同终止条件

在下列情况下，本合同终止：

（1）合同期限届满；

（2）乙方退休、死亡或失踪；

（3）乙方被依法宣告失踪或死亡；

（4）双方协商一致，且不违反法律、法规规定。

四、其他约定

1.保密条款

乙方应保守甲方的商业秘密，未经甲方同意，不得向任何第三方泄露。

2.争议解决

双方因履行本合同发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

五、双方权利与义务

1.甲方权利与义务

权利：

有权对乙方的工作进行考核和监督，确保乙方符合岗位要求。

有权根据工作需要调整乙方的岗位和工作内容，但应合理考虑乙方的技能和经验。

义务：

为乙方提供符合国家规定的劳动条件和劳动保护措施。

依法按时足额支付乙方工资，并依法缴纳社会保险费。

2.乙方权利与义务

权利：

享有依法参加社会保险和享受国家规定的休假权利。

享有依法提出合理化建议的权利。

义务：

按照甲方的要求完成工作任务，遵守劳动纪律和职业道德。

保守甲方的商业秘密，不得泄露给任何第三方。

六、劳动保护与职业培训

1.劳动保护

甲方应提供必要的劳动保护用品和设施，确保乙方在工作中的人身安全。

乙方应按照规定正确使用劳动保护用品，遵守操作规程。

2.职业培训

甲方应按照国家规定和实际需要，对乙方进行职业培训，提高乙方的职业技能。

乙方应积极参加甲方组织的职业培训，提高自身素质。

七、劳动合同的解除与终止

1.解除条件

甲方或乙方在下列情况下可以解除劳动合同：

（1）乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度；

（2）乙方因工作需要被甲方合法辞退；

（3）乙方因健康原因无法胜任工作；

（4）双方协商一致，且不违反法律、法规规定。

2.终止条件

在下列情况下，劳动合同终止：

（1）劳动合同期限届满；

（2）乙方退休、死亡或失踪；

（3）乙方被依法宣告失踪或死亡；

（4）双方协商一致，且不违反法律、法规规定。

八、争议解决

1.争议处理

双方因履行劳动合同发生的争议，应通过协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

争议解决过程中，双方应保持团结合作，共同维护劳动关系稳定。

九、劳动合同的变更与解除

1.变更

本劳动合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本劳动合同的组成部分，具有与本劳动合同同等的法律效力。

2.解除

除本劳动合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本劳动合同。

若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本劳动合同，并要求违约方承担相应的违约责任。

十、不可抗力

1.定义

本劳动合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。

2.责任免除

在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行劳动合同义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。

如果不可抗力事件持续超过______天（具体