内部控制效能评估实施计划.docxVIP

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内部控制效能评估实施计划

目录

内部控制效能评估实施计划(1)..............................4

一、内容概要...............................................4

(一)背景介绍.............................................4

(二)目的与意义...........................................5

(三)适用范围.............................................7

二、评估目标与原则.........................................7

(一)评估目标.............................................8

(二)评估原则.............................................9

三、评估方法与流程.........................................9

(一)评估方法选择........................................10

(二)评估流程安排........................................12

四、评估团队组建与分工....................................12

(一)团队组成............................................13

(二)角色与职责分配......................................14

五、评估准备事项..........................................15

(一)资料收集整理........................................16

(二)风险评估与控制现状分析..............................19

(三)培训与沟通协调......................................20

六、现场评估实施..........................................21

(一)现场检查准备........................................22

(二)实地查看与访谈交流..................................23

(三)记录与拍照留证......................................25

七、评估结果分析与反馈....................................26

(一)数据分析与评价......................................27

(二)问题诊断与原因剖析..................................28

(三)反馈意见与改进建议..................................30

八、评估报告编制与审议....................................30

九、改进措施与跟踪监督....................................31

(一)制定改进方案........................................33

(二)实施改进措施........................................34

(三)定期跟踪监督与评估..................................35

十、总结与展望............................................37

(一)评估工作总结........................................37

(二)经验教训分享........................................39

(三)未来展望与规划......................................40

内部控制效能评估实施计划(2).............................41

一、内容概括..............................................41

(一)背景介绍............................................42

(二)目的与意义.................

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