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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

劳务派遣用工2024全新劳动协议范本版

本合同目录一览

第一条：劳务派遣协议的定义与范围

1.1：定义

1.2：范围

第二条：劳务派遣单位的权利和义务

2.1：派遣单位的权利

2.2：派遣单位的义务

第三条：被派遣劳动者的权利和义务

3.1：被派遣劳动者的权利

3.2：被派遣劳动者的义务

第四条：派遣岗位和职责

4.1：岗位描述

4.2：职责要求

第五条：工作时间与休息休假

5.1：工作时间

5.2：休息休假

第六条：劳动报酬

6.1：工资结构

6.2：奖金与福利

第七条：社会保险和福利待遇

7.1：社会保险

7.2：福利待遇

第八条：劳动保护和职业健康

8.1：劳动保护

8.2：职业健康

第九条：合同的变更、解除和终止

9.1：变更

9.2：解除

9.3：终止

第十条：违约责任

10.1：派遣单位的违约责任

10.2：被派遣劳动者的违约责任

第十一条：争议解决

11.1：协商解决

11.2：调解解决

11.3：仲裁解决

第十二条：法律适用与争议解决

12.1：法律适用

12.2：争议解决

第十三条：其他约定

13.1：双方的其他约定

第十四条：合同的生效、修改和解除

14.1：合同的生效

14.2：合同的修改

14.3：合同的解除

第一部分：合同如下：

第一条：劳务派遣协议的定义与范围

1.1：定义

1.2：范围

第二条：劳务派遣单位的权利和义务

2.1：派遣单位的权利

甲方有权根据业务需要，决定乙方的派遣岗位、工作时间、工作内容等；有权根据实际情况调整乙方的工资待遇；有权在乙方严重违反甲方规章制度或者劳动合同约定时，提前解除本协议。

2.2：派遣单位的义务

甲方有义务按照约定向乙方支付工资及奖金，缴纳社会保险和提供福利待遇；有义务为乙方提供必要的工作条件和安全保障；有义务对乙方进行必要的培训和管理，确保乙方的劳动质量和工作效率。

第三条：被派遣劳动者的权利和义务

3.1：被派遣劳动者的权利

乙方有权按照本协议约定获得劳动报酬；有权享受甲方提供的社会保险和福利待遇；有权在合法权益受到侵害时，要求甲方予以保护；有权按照甲方的规定辞去职务。

3.2：被派遣劳动者的义务

乙方有义务按照甲方的要求提供劳动，并遵守甲方的规章制度和工作要求；有义务保持甲方提供的劳动条件和工作环境的整洁和安全；有义务在合同期内保密甲方的商业秘密和技术秘密。

第四条：派遣岗位和职责

4.1：岗位描述

乙方派遣到的岗位为丙方的工作岗位，具体职责和要求由甲方根据丙方的需求进行明确。

4.2：职责要求

乙方应按照甲方的安排，认真履行岗位职责，达到丙方的工作要求。乙方应遵守丙方的各项规章制度，服从丙方的管理。

第五条：工作时间与休息休假

5.1：工作时间

乙方的每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。具体工作时间按甲方的规定执行。

5.2：休息休假

乙方享有国家法定的休息休假权利。乙方根据甲方的工作安排，可以享受年假、病假、产假、陪产假等各种休假。

第六条：劳动报酬

6.1：工资结构

乙方的工资由基本工资、奖金、补贴等组成。具体工资结构由甲方根据实际情况进行设定。

6.2：奖金与福利

乙方根据甲方和丙方的考核结果，可以获得相应的奖金。甲方为乙方提供社会保险、福利待遇等，具体待遇按照甲方的规定执行。

第八条：劳动保护和职业健康

8.1：劳动保护

甲方应按照我国法律法规的规定，为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和用品，确保乙方在工作中的人身安全和健康。

8.2：职业健康

甲方应定期对乙方进行职业健康检查，保障乙方在职业病防治方面的合法权益。对于在职业过程中可能产生的职业病，甲方应按照相关法律法规的规定，为乙方提供相应的治疗和保障。

第九条：合同的变更、解除和终止

9.1：变更

本协议的变更应经甲方、乙方和丙方协商一致，并签订书面变更协议。变更协议应明确变更内容、变更时间等事项。

9.2：解除

有下列情形之一的，本协议可以解除：

（1）双方协商一致解除；

（2）甲方因业务需要，提前解除本协议；

（3）乙方严重违反甲方规章制度或者劳动合同约定；

（4）乙方因过失被丙方解除劳动关系；

（5）法律法规规定的其他情形。

9.3：终止

（1）本协议约定的派遣期限届满；

（2）乙方达到法定退休年龄；

（3）乙方因非过失原因不能继续履行本协议；

（4）法律法规规定的其他情形。

第十条：违约责任

10.1：派遣单位的违约责任

甲方违反本协议的，应承担违约责任，向乙方支付违约金，并赔偿因此给乙方造成的损失。

10.2：被派遣劳动者的违约责任