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2025最新的退休人员聘用合同5篇

篇1

退休人员聘用合同

甲方（聘用单位）：[单位名称]

地址：[单位地址]

乙方（受聘退休职工）：[姓名]

身份证号：[身份证号码]

家庭住址：[家庭地址]

联系电话：[联系电话]

根据《中华人民共和国合同法》及有关规定，经甲乙双方平等协商一致，自愿签订本协议，共同遵守本协议所列条款。

一、协议期限

篇2

退休人员聘用合同

甲方（聘用单位）：[单位名称]

法定代表人：[法定代表人姓名]

地址：[单位地址]

联系方式：[联系电话/邮箱]

乙方（受聘退休人员）：[退休人员姓名]

年龄：[退休人员年龄]

性别：[退休人员性别]

原工作单位：[原工作单位名称]

聘用职位：[聘用职位名称]

联系方式：[联系电话/邮箱]

鉴于乙方是具有丰富经验的专业退休人员，甲方基于业务发展需要聘请乙方担任特定职位的工作，为明确双方权利和义务，根据《中华人民共和国合同法》的相关规定，甲乙双方经友好协商，达成以下聘用协议：

一、聘用期限

1.聘用日期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

2.聘用期限结束后，除非双方另有续约意向并书面确认，否则聘用关系自然终止。

二结聘金与支付方式：

根据乙方的工作性质和要求不同分为基本月薪和绩效奖励两部分。基本月薪按月支付，绩效奖励根据年度工作成果进行支付。具体金额和支付方式如下：

篇3

退休人员聘用合同

甲方（聘用方）：[公司名称]（以下简称甲方）

法人代表（负责人）：[负责人姓名]

身份证号码：[负责人身份证号]

注册地址：[公司地址]

联系方式：[公司联系电话/邮箱等]

乙方（受聘方）：[退休人员姓名]（以下简称乙方）

身份证号码：[退休人员身份证号]

家庭住址：[退休人员住址]

联系方式：[退休人员联系电话/邮箱等]

紧急联系人及联系方式：[紧急联系人姓名及电话]

根据《中华人民共和国合同法》和相关的劳动法律法规，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方作为退休人员的相关事宜达成如下协议：

一、聘用期限及工作内容

第一条本合同的期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。聘用期满后视双方意愿可续签合同。

第二条乙方受聘于甲方从事的工作内容为______，工作地点在______。乙方应根据甲方的要求，按时按质完成工作任务。

第三条乙方在聘用期间应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理。如因健康原因不能胜任工作的，应及时告知甲方，共同协商解决办法。

二、工作时间与待遇安排

第四条根据乙方的工作性质和岗位特性，乙方的聘用模式采取灵活时间制。根据工作需要安排工作时间和工作任务。若遇特殊工作任务，甲乙双方另行协商处理。

第五条考虑乙方的年龄及身体情况等因素，甲方向乙方支付的劳动报酬为每月______元（人民币），按______（月/季度/年）支付。具体的支付日期为每月______日。乙方需提供相应发票或收据作为收款证明。

第六条根据乙方的工作表现及贡献，甲方有权对乙方的劳动报酬进行调整，调整前应与乙方进行充分的沟通和协商。

第七条乙方享受甲方根据国家有关规定提供的福利待遇和奖励措施。同时，甲方有权根据内部规定制定相关考核和奖惩制度。

第八条合同期间内因工作需要加班的，甲方应按照相关规定支付加班费用或安排调休补偿。对于出差等相关补助费用，按照甲方内部规定执行。若因特殊情况无法按照内部规定执行，甲乙双方应协商确定具体补助方式和标准。

第九条合同期内甲方为乙方购买意外伤害保险等相关保险，确保乙方在工作期间的人身安全与健康。若因工作原因导致的意外伤害或其他健康问题，按照保险条款和相关法律法规处理。

第十条根据工作需要和个人特长，甲方可为乙方提供在职培训和技术指导，以提高乙方的业务水平和服务能力。乙方应积极接受并配合甲方的培训和指导。合同期满后的继续雇佣或非雇佣情形下如何安排培训计划应根据实际情况调整并在合同内注明。

篇4

甲方（聘用单位）：____________________

乙方（受聘人员）：____________________身份证号码：____________________

联系方式：___________________