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乡镇综治维稳工作计划

综治维稳工作背景与目标组织架构与人员配置矛盾纠纷排查化解机制建设社会治安防控体系建设信访维稳工作方案制定应急处置预案制定与演练督导检查与考核评价机制目录

01综治维稳工作背景与目标

乡镇是基层社会治理的重要单元，综治维稳工作对于维护社会稳定、促进社会和谐具有重要意义。维护社会稳定通过加强综治维稳工作，可以有效预防和化解社会矛盾，保障人民群众安居乐业。保障人民安居乐业稳定的社会环境是经济社会发展的重要前提，乡镇综治维稳工作能够为当地经济社会发展提供有力保障。推动经济社会发展乡镇综治维稳重要性

123当前，乡镇社会矛盾呈现出多样化、复杂化的特点，给综治维稳工作带来了新的挑战。社会矛盾多样化一些乡镇地区治安形势依然严峻，存在违法犯罪活动等问题，需要加大综治维稳工作力度。治安形势严峻随着经济社会的发展，群众诉求日益多元化，对乡镇综治维稳工作提出了更高的要求。群众诉求多元化当前形势分析及挑战

建立健全乡镇综治维稳工作机制，明确各部门职责，形成工作合力。完善综治维稳工作机制加大社会治安防控力度，严厉打击违法犯罪活动，提高群众安全感。加强社会治安防控积极预防和化解社会矛盾纠纷，促进社会和谐稳定。化解社会矛盾纠纷通过加强综治维稳工作，切实解决群众关心的热点难点问题，提升群众满意度。提升群众满意度工作目标与预期成果

02组织架构与人员配置

设立乡镇综治维稳领导小组，由乡镇主要领导担任组长，相关部门负责人为成员。领导小组下设办公室，负责日常工作和协调联络。建立领导小组定期会议制度，研究部署综治维稳工作。综治维稳领导小组设置

明确各部门在综治维稳工作中的职责和任务，形成工作合力。建立部门间信息共享、沟通协调机制，确保工作高效运转。加强部门间协作配合，共同应对突发事件和重大问题。各部门职责划分与协作机制

根据工作需要，合理配置综治维稳工作人员，确保工作顺利开展。加强人员培训，提高综治维稳工作人员的业务素质和工作能力。制定详细的培训计划，定期组织培训活动，提升人员综合素质。人员配置及培训计划

03矛盾纠纷排查化解机制建设

排查方法通过定期走访、接待群众来访、召开座谈会等方式，主动发现和收集矛盾纠纷信息。同时，利用信息化手段，建立矛盾纠纷排查信息系统，实现信息共享和动态管理。排查流程制定排查计划，明确排查重点、时间和责任人；开展实地走访和调查，了解矛盾纠纷的具体情况和原因；对收集到的信息进行整理和分析，评估矛盾纠纷的性质、规模和影响；根据评估结果，制定针对性的化解措施和方案。矛盾纠纷排查方法及流程

VS采取调解、协商、仲裁、诉讼等多种方式，根据矛盾纠纷的性质和实际情况选择合适的化解途径。同时，注重发挥群众自治组织、社会组织等的作用，形成多元化的矛盾纠纷化解机制。化解措施针对不同类型的矛盾纠纷，采取不同的化解措施。例如，对于家庭矛盾，可以通过家庭调解、心理咨询等方式进行化解；对于土地纠纷，可以通过土地仲裁、土地流转等方式进行解决。同时，加强宣传教育，提高群众的法律意识和道德素质，预防矛盾纠纷的发生。化解途径矛盾纠纷化解途径与措施

选取典型的矛盾纠纷案例，分析其产生的原因、处理过程和结果，总结经验教训和启示。通过案例分析，可以发现矛盾纠纷排查化解工作中存在的问题和不足，为今后的工作提供借鉴和参考。案例分析在矛盾纠纷排查化解工作中，要注重总结经验，形成长效机制。例如，可以建立矛盾纠纷排查化解工作档案，记录处理过程和结果；定期开展工作总结和评估，分析工作成效和不足之处；加强工作人员培训和管理，提高工作能力和水平等。经验总结典型案例分析及经验总结

04社会治安防控体系建设

03加强与上级公安机关的沟通协调，实现信息共享和联动处置。01建立完善的信息收集和分析系统，及时掌握社会治安动态。02定期开展社会治安形势评估，针对突出问题制定预警和防范措施。社会治安形势评估及预警机制

加强群防群治队伍建设和培训，提高工作能力和水平。推广运用科技手段，提高群防群治工作的智能化、信息化水平。整合基层治安保卫、人民调解、社会志愿者等力量，形成群防群治工作合力。群防群治力量整合与运用

针对治安问题突出的地区、领域，制定专项整治方案，明确整治目标和措施。加强部门协作，形成整治工作合力，确保整治取得实效。建立健全整治工作长效机制，防止问题反弹和回潮。重点地区、领域治安突出问题整治

05信访维稳工作方案制定

123设立专门的信访接待窗口，明确接待时间和人员安排，确保群众来访有门、有路、有人管。建立健全信访信息系统，实现信访事项网上流转、办理和查询，提高信访工作效率和透明度。加强信访干部队伍建设，定期组织培训和交流，提高信访干部的业务水平和工作能力。信访渠道畅通保障措施

信访事项办理流程优化01简化信访事项办理流程，缩短办理时限，确保群众反映的问题得到及时回应和处理。