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企业劳动合同样本版

第一篇范文：合同编号：__________

合同双方：

甲方（用人单位）：

名称：________________________

地址：________________________

法定代表人：__________________

身份证号：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：________________________

性别：________________________

出生日期：____________________

身份证号：____________________

住址：________________________

鉴于甲方根据国家有关法律法规及政策规定，需招聘乙方从事________________________（具体工作内容）岗位工作，双方经友好协商，特订立本合同，以资共同遵守。

一、合同期限

1.本合同期限为________________________（合同期限，可写明具体年月日或明确期限类型，如“无固定期限”）。

2.乙方在合同期内，因甲方原因解除本合同，甲方应按照国家有关法律法规支付经济补偿。

二、工作内容

1.乙方应按照甲方的工作要求，认真履行以下工作职责：

（1）________________________（具体工作职责）

（2）________________________（具体工作职责）

（3）________________________（具体工作职责）

2.乙方应遵守国家法律法规、甲方规章制度及职业道德，服从甲方管理。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行________________________（工作时间类型，如“标准工时制”或“综合计算工时制”）。

2.乙方每周工作________________________（具体工作日数），每日工作时间________________________（具体工作时间）。

3.乙方依法享有国家规定的休息休假权利。

四、劳动报酬

1.甲方应按照国家规定及双方约定，向乙方支付劳动报酬。

2.乙方工资构成：________________________（具体工资构成，如基本工资、岗位工资、绩效工资等）。

3.甲方支付乙方工资的时间为________________________（具体支付时间）。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方依法为乙方缴纳________________________（具体社会保险种类，如养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）。

2.甲方按照国家规定及双方约定，为乙方提供以下福利待遇：

（1）________________________（具体福利待遇）

（2）________________________（具体福利待遇）

（3）________________________（具体福利待遇）

六、合同解除和终止

1.双方应按照国家有关法律法规及本合同约定，依法解除或终止合同。

2.合同解除或终止后，甲方应按照国家规定及本合同约定支付乙方经济补偿。

七、违约责任

1.甲方违反本合同约定，给乙方造成损失的，应承担相应的法律责任。

2.乙方违反本合同约定，给甲方造成损失的，应承担相应的法律责任。

八、其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

2.本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

九、附件

1.甲方规章制度

2.乙方入职登记表

3.乙方身份证复印件

4.乙方相关资格证书复印件

5.其他双方认为应作为附件的文件

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

签订日期：________________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

合同双方：

甲方（用人单位）：

名称：________________________

地址：________________________

法定代表人：__________________

身份证号：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：________________________

性别：________________________

出生日期：____________________

身份证号：____________________

住址：________________________

丙方（第三方服务提供方）：

名称：________________________

地址：________________________

法定代表人：__________________

身份证号：____________________

鉴于甲方根据国家有关法律