合同范本之企业临时工劳动合同10篇.docx

合同范本之企业临时工劳动合同10篇

篇1

甲方（用人单位）：_________________________

单位性质：_________________________

法定代表人：_________________________

单位地址：_________________________

乙方（劳动者）：_________________________

户籍所在地地址：_________________________

现居住地地址：_________________________

居民身份证号码：_________________________

联系方式：_________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。合同期满即终止，如双方协商一致需要续签的，可另行签订书面劳动合同。

二、工作内容和工作地点

甲方根据工作需要，安排乙方从事_________________________岗位（工种）工作。乙方应服从甲方的安排，按时、按质、按量完成其本职工作。工作地点为甲方所在地。

三、工作时间和休息休假

甲方根据工作需要安排乙方的工作时间。乙方应遵守甲方的工时制度，如有加班需要，应按照规定支付加班工资或安排调休。乙方依法享有法定节假日、婚假、产假等休假权利。

四、劳动报酬

甲方根据法律、法规的规定和单位经济效益的实际情况，确定乙方的工资水平和支付方式。乙方试用期内的工资为________元/月。试用期满后的工资支付方式和标准按照甲方制定的薪酬制度执行。甲方应按月足额支付乙方的工资，不得拖欠或克扣。

五、保险福利

甲乙双方应依法参加社会保险，缴纳社会保险费。乙方在劳动合同期限内享有国家规定的各项福利待遇和甲方规定的福利待遇。甲方应为乙方提供相应的劳动保护用品和劳动条件，保障乙方在工作过程中的安全与健康。

六、劳动纪律和保密义务

甲乙双方应遵守国家的法律法规和甲方的劳动纪律规定。乙方应遵守甲方的安全操作规程和保密制度，履行保密义务，不得泄露甲方的商业秘密和其他机密信息。如有违反，应承担相应的法律责任。

七、合同的变更、解除和终止

甲乙双方经协商一致，可以变更或解除劳动合同。合同解除应符合法律法规的规定和本合同的约定。合同期满或双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。

八、违约责任

甲乙双方应严格遵守本合同的约定，如有违约，应承担相应的违约责任。具体违约责任按照法律法规和本合同的约定执行。

九、其他约定事项

双方可另行约定其他事项，包括但不限于：员工守则、奖惩制度、培训协议等。具体约定应在合同中明确列出。甲乙双方应以书面形式签署补充协议作为本合同的附件。甲乙双方在履行本合同过程中发生劳动争议，应首先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解或依法向劳动争议仲裁机构申请仲裁。对仲裁结果不服的，可依法向人民法院提起诉讼。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字或盖章之日起生效。本合同未尽事宜，按照国家法律法规和政策的规定执行。如有冲突，以国家法律法规和政策为准。甲方（用人单位）：_________________________（盖章）乙方（劳动者）：_________________________（签字）日期：_________________________日期：_________________________

篇2

甲方（用人单位）：_________________________

乙方（临时工）：___________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，就乙方在甲方从事临时工工作事宜达成以下协议：

一、合同期限

1.合同期限自_____年____月____日起至_____年____月____日止。

二.工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方指定的地点从事________岗位的工作。

2.乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作任务。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行。

2.乙方享有国家法定的休息休假权利。

四、劳动报酬

1.乙方