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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

企业人才引进与培养服务协议范本版B版

本合同目录一览

1.合同主体及定义

1.1甲方（人才引进方）

1.2乙方（人才培养方）

1.3丙方（见证方）

2.服务内容

2.1人才引进服务

2.1.1人才筛选与评估

2.1.2人才引进方案制定

2.1.3人才引进实施及跟进

2.2人才培养服务

2.2.1培训计划制定

2.2.2培训课程设置与实施

2.2.3培训效果评估与反馈

3.服务期限与地点

3.1服务期限

3.1.1人才引进服务期限

3.1.2人才培养服务期限

3.2服务地点

4.费用及支付方式

4.1服务费用

4.1.1人才引进服务费用

4.1.2人才培养服务费用

4.2支付方式

4.2.1甲方支付方式

4.2.2乙方支付方式

5.保密条款

5.1保密内容

5.2保密期限

5.3违约责任

6.违约责任

6.1甲方违约责任

6.2乙方违约责任

6.3丙方违约责任

7.争议解决方式

7.1协商解决

7.2调解解决

7.3仲裁解决

7.4法律途径解决

8.合同的生效、变更与解除

8.1合同生效条件

8.2合同变更条件

8.3合同解除条件

9.合同的履行与验收

9.1甲方履行合同义务

9.2乙方履行合同义务

9.3验收标准与程序

10.甲方权利与义务

10.1甲方权利

10.2甲方义务

11.乙方权利与义务

11.1乙方权利

11.2乙方义务

12.丙方权利与义务

12.1丙方权利

12.2丙方义务

13.合同的终止与解除

13.1合同终止条件

13.2合同解除条件

14.附则

14.1合同的解释权

14.2合同的修订

14.3合同的附件

第一部分：合同如下：

第一条合同主体及定义

第二条服务内容

2.1人才引进服务

2.1.1人才筛选与评估

乙方根据甲方的需求，提供人才筛选与评估服务，包括不限于：通过各种渠道收集并筛选符合甲方需求的人才信息；对筛选出的人才进行能力、素质、潜力等多方面的评估，并向甲方提供评估报告。

2.1.2人才引进方案制定

乙方根据甲方的人才需求、企业文化和发展战略，制定人才引进方案，包括人才引进策略、招聘渠道、招聘流程、面试安排等，并提交甲方审批。

2.1.3人才引进实施及跟进

乙方根据甲方审批的人才引进方案，负责人才的招聘实施工作，并实时跟进招聘进度，确保人才引进工作的顺利进行。

2.2人才培养服务

2.2.1培训计划制定

乙方根据甲方的需求和员工实际情况，制定详细的培训计划，包括培训目标、培训内容、培训时间、培训方式等，并提交甲方审批。

2.2.2培训课程设置与实施

乙方根据甲方审批的培训计划，设置培训课程，并负责培训的实施工作，包括师资配备、培训场地安排、培训资料准备等。

2.2.3培训效果评估与反馈

乙方在培训结束后，对培训效果进行评估，并向甲方提供评估报告。同时，乙方负责收集员工的培训反馈，以便对培训效果进行持续改进。

第三条服务期限与地点

3.1服务期限

3.1.1人才引进服务期限为自合同签订之日起至甲方确认的人才引进任务完成之日止。

3.1.2人才培养服务期限为自合同签订之日起至甲方确认的培训任务完成之日止。

3.2服务地点为中华人民共和国____________（具体地址）。

第四条费用及支付方式

4.1服务费用

4.1.1人才引进服务费用为人民币____________元整（大写：_______________________元整），乙方应按照甲方的要求，提供相应的人才引进服务。

4.1.2人才培养服务费用为人民币____________元整（大写：_______________________元整），乙方应按照甲方的要求，提供相应的培训服务。

4.2支付方式

4.2.1甲方支付方式为____________（转账、现金等）。

4.2.2乙方支付方式为____________（转账、现金等）。

第五条保密条款

5.1保密内容

双方在合同履行过程中所获悉的对方的商业秘密、技术秘密、经营策略、客户信息等，均应予以保密。

5.2保密期限

双方的保密义务自合同签订之日起生效，至合同终止或解除之日止。

5.3违约责任

如一方违反保密义务，导致对方遭受损失的，应承担违约责任，赔偿对方因此遭受的一切损失。

第六条违约责任

6.1甲方违约责任

甲方如违反合同约定，导致乙方无法按照约定提供服务，甲方应承担相应的违