员工带培制度与新员工培养相关知识考试试卷.docx

员工带培制度与新员工培养相关知识考试试卷

1.带培老师的含义()

A.一对一的带培可以帮助新员工更快地、熟悉工作环境、悉同事，更好地融入团队

B.新同事入职后，部门/门店将安排一位老员工作为新员工的带培人，即为带培导师，俗称“师傅”，带培是带陪人帮助新员工适应公司环境、部门工作内容的过程。(正确答案)

C.一对一的带培可以帮助新员工更好地了解工作、上手工作、把握工作方向，减少无用功

D.一对一的带培可以给予新员工更多的关怀、归属感

2.新员工带培的意义（对于员工）中的优势有哪些()

A.带培可以增加新员工稳定性，减少人员流动带来的负面影响

B.带培可以增加新