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2024年江苏盐城工学院招聘专业技术人员考试笔试试题
(满分100分时间120分钟)
【说明】
1.遵守考场纪律,杜绝违纪行为,确保考试公正;
2.请严格按照规定在试卷上填写自己的姓名、准考证编号;
3.监考人员宣布考试开始后方可答题;
4.监考人员宣布考试结束时,请将试题、答题纸和草稿纸放在桌上,待监考人员收取并清点完毕后方可离开考场。
一、单选题(每题只有一个正确答案,答错、不答或多答均不得分)
1.人的生理和心理发展趋于成熟的关键时期是()。
A.初中时期
B.成年期
C.高中时期
D.大学时期
【答案】:D
2.学校增进心理健康的主要途径和方法是()。
A.进行大规模问卷调查
B.心理咨询
C.心理治疗
D.心理健康教育
【答案】:D
3.那些组织和个人不得以营利为目的举办学校及其他教育机构?()。
A.事业单位
B.政府机构
C.任何组织和个人
D.企业和公民个人
【答案】:D
4.下列选项中关于高等学校学生会的不正确表述是()
A.党领导下的大学生群众组织
B.加强和改进大学生思想政治教育的重要依靠力量
C.共青团领导下开展思想政治教育活动的群众组织
D.大学生自我教育的组织者
【答案】:C
5.高等学校年经费开支标准主要由谁制定?()。
A.教育部
B.学校举办者
C.省级教育行政部门
D.学校
【答案】:C
6.当前我国高等学校科研一般采用的组织管理模式是()
A.校学术委员会-院学术委员会-系学位委员会
B.学部-学系-研究所-讲座
C.校-处-院系-课题组
D.校-学院-系
【答案】:C
7.下列选项中,属于大学生心理健康标准的“情绪情感稳定”维度的评价要素的是()。
A.心态积极
B.安全感
C.人际关系和谐
D.自尊
【答案】:A
8.高等教育促进个体的主体性发展,主要是指要促进人的()和主观能力的发展。
A.主体意识
B.知识技能
C.情绪情感
D.社会认知能力
【答案】:A
9.高校教师的社会责任包括()。
A.以科研推动社会科学技术进步
B.以智力和技能优势为社会服务
C.以上都是
D.教书育人
【答案】:C
10.高等学校的教师的聘任,应当遵循()的原则,有高等学校校长与受聘教师签订受聘合同。
A.由教师自己申请
B.双方平等自愿
C.学校规章制度确立
D.服从学校发展需要
【答案】:B
11.以基础学科和应用学科为主,培养拔尖创新人才,研究高深学问是()。
A.综合性的研究型大学
B.多科性或单科性专业性应用型大学或学院
C.技能型大学
D.多科性或单科性的职业性技能型院校
【答案】:A
12.承载大学教学、科研、社会服务等工作的基础和载体并体现高校办学水平和社会声誉标志的是()
A.学位点建设
B.学校办学特色
C.学科建设
D.科学研究
【答案】:C
13.一般来说,教师专业发展模式主要有学校推动模式和个人主导模式,下列属于个人主导模式的是()。
A.派出培训模式
B.社会许可模式
C.校本培训模式
D.教学熟练模式
【答案】:D
14.高校教师专业发展自我实现模式主要包括教学熟练型和()。
A.教研结合型
B.学历进修型
C.自我反思型
D.校本培训型
【答案】:B
15.高等学校以()为基础,具有鲜明的学科规划和学科忠诚。
A.教学
B.研究
C.学科
D.学术
【答案】:C
16.下列选项中,属于影响学习的客体因素的是()
A.学习目标
B.兴趣
C.记忆力
D.思维力
【答案】:A
17.实行“学校学位”授予制度的国家是()。
A.美国和中国
B.日本和中国
C.法国和中国
D.美国和法国
【答案】:D
18.耶克斯一多德森定律阐述的是()。
A.学习动机与学习目的之间的关系
B.学习动机和学习归因之间的关系
C.学习动机和学习迁移之间的关系
A.8,9
D.学习动机与学习效果之间的关系
【答案】:D
19.爱因斯坦与爱迪生分别代表了()
A.学术型人才与应用型人才
B.精英人才与合格人才
C.杰出人才与通用人才
D.通才与专才
【答案】:A
20.个体人格是在社会情境中经由对他人行为的观察而习得的,人格通过行为与思想表现出来。持这种人格发展理论的是()。
A.人本主义取向理论
B.特质取向理论
C.精神分析取向理论
D.认知一行为取向理论
【答案】:D
21.根据知识面和职业适应面,可以将人才划分为()
A.学术型人才与应用型人才
B.杰出人才与通用人才
C.通才与专才
D.精英人才与合格人才
【答案】:C
22.模仿是学生的一种重要学习方式,这决定了高等学校教师劳动必须具有强烈的()。
A.创造性
B.长期性
C.示范性
D.
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