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预算员考试破解技巧与试题答案

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一、单项选择题（每题1分，共20分）

1.预算编制的基本步骤中，不属于第一步的是：

A.收集资料

B.分析数据

C.确定目标

D.制定预算

参考答案：D

2.在编制现金预算时，下列哪项不是影响现金收支的因素：

A.销售收入

B.采购支出

C.税收支出

D.资产折旧

参考答案：D

3.下列哪种预算属于短期预算：

A.销售预算

B.生产预算

C.人力资源预算

D.长期投资预算

参考答案：A

4.在编制材料采购预算时，下列哪种方法不适用于计算材料消耗量：

A.标准消耗量法

B.实际消耗量法

C.比例法

D.估算法

参考答案：C

5.预算执行过程中，发现预算与实际情况存在较大差异时，应采取的措施是：

A.放弃预算

B.调整预算

C.忽略差异

D.延长预算期

参考答案：B

6.预算执行分析的方法中，不属于定性分析的是：

A.对比分析法

B.因素分析法

C.比率分析法

D.案例分析法

参考答案：D

7.预算考核的目的是：

A.检查预算执行情况

B.发现预算执行中的问题

C.提高预算编制质量

D.以上都是

参考答案：D

8.预算编制中，属于固定成本的是：

A.直接材料费

B.间接人工费

C.设备折旧费

D.销售佣金

参考答案：C

9.预算编制过程中，下列哪种方法属于滚动预算：

A.定期预算

B.零基预算

C.增量预算

D.滚动预算

参考答案：D

10.预算编制中，下列哪种方法属于零基预算：

A.增量预算

B.零基预算

C.定期预算

D.滚动预算

参考答案：B

二、多项选择题（每题3分，共15分）

1.预算编制的基本步骤包括：

A.收集资料

B.分析数据

C.确定目标

D.制定预算

E.预算执行

参考答案：ABCDE

2.下列哪些因素会影响现金收支：

A.销售收入

B.采购支出

C.税收支出

D.资产折旧

E.投资收益

参考答案：ABCE

3.下列哪些属于短期预算：

A.销售预算

B.生产预算

C.人力资源预算

D.长期投资预算

E.营业预算

参考答案：ABCE

4.下列哪些方法适用于计算材料消耗量：

A.标准消耗量法

B.实际消耗量法

C.比例法

D.估算法

E.模拟法

参考答案：ABD

5.预算执行分析的方法包括：

A.对比分析法

B.因素分析法

C.比率分析法

D.案例分析法

E.统计分析法

参考答案：ABCDE

三、判断题（每题2分，共10分）

1.预算编制过程中，预算目标应具有可量化的指标。（）

参考答案：√

2.预算编制过程中，预算编制人员应保持客观、公正的态度。（）

参考答案：√

3.预算执行过程中，预算调整仅限于预算编制期间的调整。（）

参考答案：×

4.预算考核的目的是为了提高预算编制质量。（）

参考答案：√

5.预算编制过程中，固定成本不受销售量变化的影响。（）

参考答案：√

6.预算编制过程中，滚动预算适用于长期预算的编制。（）

参考答案：×

7.预算编制过程中，零基预算适用于预算编制初期的调整。（）

参考答案：√

8.预算编制过程中，预算编制人员应充分了解企业的经营状况。（）

参考答案：√

9.预算执行过程中，预算调整应根据实际情况进行。（）

参考答案：√

10.预算考核的目的是为了发现预算执行中的问题。（）

参考答案：√

四、简答题（每题10分，共25分）

1.题目：简述预算编制的基本原则及其重要性。

答案：

预算编制的基本原则包括：全面性原则、准确性原则、前瞻性原则、可控性原则、一致性原则。全面性原则要求预算编制应涵盖企业所有经济活动；准确性原则要求预算数据应准确无误；前瞻性原则要求预算编制应考虑未来发展趋势；可控性原则要求预算应具有可操作性；一致性原则要求预算编制应与企业发展战略相一致。这些原则的重要性在于确保预算编制的科学性、合理性和可行性，从而为企业经营管理提供有力支持。

2.题目：阐述预算执行过程中可能出现的问题及解决方法。

答案：

预算执行过程中可能出现的问题包括：预算执行不力、预算调整困难、预算执行效果不佳等。解决方法包括：加强预算执行监督，确保预算执行到位；完善预算调整机制，提高预算调整效率；加强预算执行分析，找出问题原因并采取措施加以改进。

3.题目：简述预算考核的作用及其具体内容。

答案：

预算考核的作用在于评估预算执行效果，促进企业经营管理水平的提升。具体内容包括：预算执行完成情况的考核、预算执行效率的考核、预算执行质量的考核、预算考核结果的运用等。通过预算考核，可以及时发现预算执行中