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工厂临时用工协议合同

?甲方（用人单位）：

名称：______________________

法定代表人：________________

地址：____________________

联系方式：________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：________________

地址：____________________

联系方式：________________

鉴于甲方生产经营需要，乙方愿意在甲方工厂从事临时工作，根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就甲方临时用工事宜达成如下协议：

一、工作内容及工作地点

1.工作内容：乙方同意在甲方工厂内从事[具体工作岗位]工作，具体工作任务和要求按照甲方的工作安排和指示执行。乙方应按照甲方的操作规程和工作标准，认真履行工作职责，按时、按质、按量完成工作任务。

2.工作地点：乙方工作地点为甲方工厂所在地，即[详细地址]。甲方因生产经营需要调整乙方工作地点的，应与乙方协商一致，并签订书面协议。

二、工作期限

本协议自____年__月__日起至____年__月__日止。协议期满，双方如无异议，则本协议自动延续[延续期限]。如需终止或解除本协议，双方应提前[通知期限]书面通知对方。

三、工作时间和休息休假

1.工作时间：甲方实行[工时制度，如标准工时制、不定时工作制或综合计算工时工作制]。乙方应按照甲方规定的工作时间上下班，遵守考勤制度。如甲方因生产经营需要安排乙方加班的，乙方应服从甲方的工作安排。

2.休息休假：乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、丧假等带薪休假权利。乙方如需请假，应按照甲方的请假制度办理请假手续，并经甲方批准。

四、劳动报酬

1.劳动报酬标准：甲方按照乙方的工作岗位和工作业绩，向乙方支付劳动报酬。乙方的劳动报酬为[具体金额或计算方式]，支付周期为[支付周期，如每月、每半月等]。

2.支付方式：甲方将乙方的劳动报酬以货币形式支付到乙方指定的银行账户。乙方应提供真实有效的银行账户信息，如因乙方提供信息错误导致劳动报酬无法正常支付的，责任由乙方自行承担。

3.加班工资：如甲方安排乙方加班的，甲方应按照国家法律法规的规定支付乙方加班工资。加班工资的计算基数为乙方正常工作时间的工资。

五、社会保险和福利待遇

1.社会保险：甲方按照国家和地方政府的规定，为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方应积极配合甲方办理社会保险参保手续，并提供必要的个人信息。

2.福利待遇：乙方享有甲方提供的其他福利待遇，如工作餐、住宿、节日福利、生日福利等。具体福利待遇按照甲方的相关规定执行。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.劳动保护：甲方为乙方提供必要的劳动保护用品，如安全帽、工作服、手套等，乙方应正确佩戴和使用劳动保护用品。

2.劳动条件：甲方为乙方提供符合国家规定的劳动条件和工作环境，确保乙方的人身安全和身体健康。

3.职业危害防护：甲方对乙方从事的工作岗位存在的职业危害因素进行告知，并采取相应的防护措施，如定期进行职业健康检查、提供防护设备等。乙方应遵守甲方的职业危害防护规定，积极配合甲方做好职业危害防护工作。

七、双方的权利和义务

1.甲方的权利和义务

权利

有权按照本协议的约定，要求乙方履行工作职责，按时、按质、按量完成工作任务。

有权对乙方的工作表现进行考核和评价，并根据考核结果调整乙方的劳动报酬和工作岗位。

有权根据生产经营需要，调整乙方的工作时间、工作地点和工作内容，但应提前通知乙方，并与乙方协商一致。

有权制定和执行工厂的规章制度，乙方应遵守甲方的规章制度。

义务

按照本协议的约定，按时、足额支付乙方的劳动报酬。

按照国家和地方政府的规定，为乙方缴纳社会保险费。

为乙方提供必要的劳动保护用品、劳动条件和职业危害防护措施，确保乙方的人身安全和身体健康。

对乙方进行必要的培训和指导，提高乙方的工作技能和工作效率。

依法保障乙方的合法权益，不得侵害乙方的人身权利和财产权利。

2.乙方的权利和义务

权利

有权按照本协议的约定，获得劳动报酬和福利待遇。

有权享受国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、丧假等带薪休假权利。

有权要求甲方提供必要的劳动保护用品、劳动条件和职业危害防护措施，保障自身的人身安全和身体健康。

有权对甲方的工作安排和管理提出意见和建议