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甲方：XXX

乙方：XXX

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二零二四年度幼儿园校企合作及实习实训聘用合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1甲方基本信息

1.2乙方基本信息

2.合同目的和依据

2.1合同目的

2.2合同依据

3.实习实训岗位及内容

3.1岗位设置

3.2岗位职责

3.3实习实训内容

4.实习实训时间及安排

4.1实习实训时间

4.2实习实训安排

5.实习实训待遇

5.1住宿安排

5.2工资及补贴

5.3社会保险及福利

6.教育培训与考核

6.1教育培训

6.2考核制度

6.3考核结果

7.保密协议

7.1保密范围

7.2保密义务

7.3违约责任

8.合同解除与终止

8.1合同解除条件

8.2合同终止条件

8.3解除或终止后的处理

9.违约责任

9.1违约情形

9.2违约责任承担

9.3违约赔偿

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

10.3争议解决程序

11.合同生效及变更

11.1合同生效

11.2合同变更

12.合同解除与终止

12.1合同解除条件

12.2合同终止条件

12.3解除或终止后的处理

13.不可抗力

13.1不可抗力事件

13.2不可抗力处理

14.其他约定

14.1其他事项

14.2其他约定

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1甲方基本信息

甲方名称：幼儿园

甲方地址：省市区街道号

甲方法定代表人：X

1.2乙方基本信息

乙方名称：教育科技有限公司

乙方地址：省市区街道号

乙方法定代表人：X

2.合同目的和依据

2.1合同目的

本合同旨在明确甲方与乙方在2024年度的校企合作及实习实训聘用关系，保障双方的合法权益，促进教育资源的共享与优化。

2.2合同依据

本合同依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国教育法》及相关法律法规制定。

3.实习实训岗位及内容

3.1岗位设置

（1）教育教学岗位

（2）行政辅助岗位

（3）后勤保障岗位

3.2岗位职责

（1）教育教学岗位：负责协助教师开展教育教学活动，参与课程设计、教学研究等。

（2）行政辅助岗位：负责协助完成行政事务，如文件整理、会议组织等。

（3）后勤保障岗位：负责协助保障幼儿园的后勤工作，如环境卫生、设备维护等。

3.3实习实训内容

（1）参与教育教学活动，了解教育教学方法与技巧。

（2）协助完成行政辅助工作，熟悉行政事务处理流程。

（3）参与后勤保障工作，学习后勤管理知识。

4.实习实训时间及安排

4.1实习实训时间

乙方实习生在甲方实习实训时间为2024年1月1日至2024年6月30日。

4.2实习实训安排

甲方将根据乙方实习生的专业特长及实习实训岗位需求，合理分配实习实训时间和任务。

5.实习实训待遇

5.1住宿安排

甲方为乙方实习生提供宿舍，宿舍条件符合国家相关标准。

5.2工资及补贴

（1）基本工资：元/月。

（2）生活补贴：元/月。

5.3社会保险及福利

甲方将为乙方实习生缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

6.教育培训与考核

6.1教育培训

甲方将为乙方实习生提供必要的教育培训，包括教育教学、行政管理、后勤保障等方面的培训。

6.2考核制度

甲方将建立实习生考核制度，对实习生的实习实训情况进行定期考核。

6.3考核结果

甲方将根据考核结果，对实习生的实习实训表现进行评价，并给予相应的奖励或处罚。

8.合同解除与终止

8.1合同解除条件

（1）乙方因个人原因提前解除实习实训合同的，应提前一个月书面通知甲方。

（2）甲方因乙方严重违反实习实训规定或合同约定，有权解除本合同。

8.2合同终止条件

（1）实习实训期限届满，本合同自然终止。

（2）因不可抗力导致合同无法继续履行，本合同终止。

8.3解除或终止后的处理

（1）合同解除或终止后，甲方应向乙方支付剩余期间的工资及补贴。

（2）乙方应将实习实训期间的相关资料、物品归还原单位。

9.违约责任

9.1违约情形

（1）甲方未按合同约定提供实习实训岗位或条件的，视为违约。

（2）乙方未按合同约定履行实习实训职责的，视为违约。

9.2违约责任承担

（1）甲方违约的，应向乙方支付违约金，违约金为合同总额的%。

（2）乙方违约的，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。

10.争议解决

10.1争议解决方式

双方发生争议，应友好协商解决；协商不成的，提交市区人民法院诉讼解决。

10.2争议解决机构

争议解决