餐饮用工雇佣合同6篇.docx

餐饮用工雇佣合同6篇

篇1

甲方（雇主）：____________________

乙方（雇员）：____________________

根据中华人民共和国相关劳动法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商一致，订立本餐饮用工雇佣合同。

一、工作内容及地点

1.乙方受雇于甲方，从事餐饮行业相关工作。

2.乙方的工作地点为甲方指定的餐饮场所。

二、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行，如有特殊情况需调整，应经双方协商同意。

2.甲方确保乙方享有法定的休息休假权利。

三、薪资及福利待遇

1.乙方的基本工资标准为____________________元/月。

2.甲方根据经营情况和乙方贡献，可给予乙方绩效奖励或其他福利待遇。

3.甲方按月支付乙方工资，支付日期为每月的________日。

四、保险及福利待遇

1.甲方按国家法律法规为乙方缴纳社会保险。

2.乙方享有所在岗位相应的福利待遇。

五、劳动保护及条件

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品。

2.乙方应遵守甲方的安全规章制度，严格按照操作规程进行工作。

六、合同期限

1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.合同期满，经双方协商一致，可以续签。

七、违约责任

1.甲乙双方应遵守合同约定，如一方违反合同约定，应承担违约责任。

2.违约方需向守约方支付违约金，并赔偿由此造成的损失。

八、其他约定

1.乙方在合同期内应保守甲方的商业秘密。

2.本合同的修改、补充须经双方协商一致，并书面确认。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。自双方签字盖章之日起生效。

4.如双方在履行本合同过程中发生争议，应首先协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的法院提起诉讼。

篇2

甲方（雇主）：____________________

乙方（雇员）：____________________

根据中华人民共和国相关劳动法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商一致，订立本餐饮用工雇佣合同。

一、工作内容及地点

1.乙方应在甲方的餐饮部门从事______岗位工作。

2.工作地点：____________________。

二、合同期限

1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.试用期为__个月，自____年__月__日至____年__月__日。

三、工作时间与休息休假

1.乙方的工作时间按照甲方的相关规定执行。

2.乙方享有法定节假日、年假等休假权利。具体按照甲方规定执行。

四、薪资与福利

1.乙方的基本工资为______元/月。

2.甲方根据经营情况、乙方的工作表现及绩效考核结果，可调整乙方的工资。

3.甲方应按时足额支付乙方工资，不得拖欠。

4.乙方享有餐饮部门规定的福利待遇。

五、保险与福利保障

1.甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险费。

2.乙方在甲方工作期间，应遵守甲方的安全操作规程，因工作原因造成的意外伤害，甲方应承担相应责任。

六、违约责任

1.若乙方在试用期内不符合岗位要求，甲方有权解除劳动合同。

2.若乙方在合同期内擅自离职，应承担违约责任，支付甲方违约金______元。

3.若甲方未按合同约定支付工资或提供劳动条件，乙方有权解除劳动合同。

七、其他约定事项

1.乙方应遵守甲方的规章制度，服从管理，完成工作任务。

2.本合同的变更、解除、终止应遵循相关法律法规及甲方的规定。

3.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

4.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：____________________

法定代表人（签字）：____________________

日期：____年__月__日

乙方（签字）：____________________

日期：____年__月__日

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