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员工协议简易合同范本
第一篇范文：合同编号：__________
甲方（用人单位）：
名称：____________________
住所：____________________
法定代表人：____________________
乙方（员工）：
姓名：____________________
性别：____________________
身份证号码：____________________
住址：____________________
一、协议内容
1.乙方同意按照甲方的要求，在甲方指定的岗位上从事工作。
2.甲方同意按照国家有关法律法规和本协议的约定，支付乙方工资、奖金、津贴等。
3.乙方在甲方工作期间，应遵守国家法律法规、甲方规章制度以及本协议的约定。
4.乙方在甲方工作期间，甲方应保障乙方的合法权益，不得侵犯乙方的合法权益。
5.乙方在甲方工作期间，如因甲方原因导致乙方权益受损，乙方有权要求甲方承担相应的法律责任。
6.乙方在甲方工作期间，如因乙方原因导致甲方权益受损，乙方应承担相应的法律责任。
7.乙方在甲方工作期间，如因工作需要，甲方有权对乙方的工作岗位、工作内容进行调整。
8.乙方在甲方工作期间，如因甲方原因导致乙方离职，甲方应按照国家有关法律法规和本协议的约定支付乙方经济补偿。
9.乙方在甲方工作期间，如因乙方原因提出离职，乙方应提前一个月向甲方提出书面申请。
10.乙方在甲方工作期间，如因不可抗力因素导致乙方无法继续工作，乙方有权向甲方提出书面申请，甲方应予以批准。
二、协议期限
1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。
2.本协议期满后，如双方无异议，本协议自动续签____年。
三、违约责任
1.甲方如未按照本协议约定支付乙方工资、奖金、津贴等，应向乙方支付违约金，违约金为应支付金额的____%。
2.乙方如未按照本协议约定履行工作职责，甲方有权解除本协议，并要求乙方承担相应的违约责任。
3.任何一方违反本协议约定，给对方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。
四、争议解决
1.双方在履行本协议过程中发生的争议，应友好协商解决。
2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
五、其他
1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
2.本协议未尽事宜，可由双方另行协商解决。
3.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。
附件：
1.甲方规章制度
2.乙方入职登记表
3.乙方工资清单
4.乙方离职证明
5.其他相关文件
第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导
甲方（用人单位）：
名称：____________________
住所：____________________
法定代表人：____________________
乙方（员工）：
姓名：____________________
性别：____________________
身份证号码：____________________
住址：____________________
第三方（服务提供方）：
名称：____________________
住所：____________________
法定代表人：____________________
鉴于甲方需要乙方提供特定服务，同时第三方作为服务提供方，愿意为乙方提供相关服务，双方经协商一致，达成如下协议：
一、协议内容
1.乙方同意按照甲方的要求，在甲方指定的岗位上从事工作，并接受第三方提供的服务。
2.第三方同意按照本协议约定，为乙方提供必要的服务，确保乙方能够正常履行工作职责。
3.甲方同意支付乙方工资、奖金、津贴等，并负责乙方的工作环境和劳动条件的维护。
4.甲方有权对乙方的工作进行监督和管理，确保乙方的工作符合甲方的业务需求。
5.第三方提供的服务包括但不限于培训、技术支持、设备维护等，具体服务内容和标准由三方另行协商确定。
二、甲方的责权利
1.甲方有权利要求乙方按照约定的工作内容、质量、时间完成工作任务。
2.甲方有权利对乙方的工作进行必要的调整和指导，以确保工作目标的实现。
3.甲方有权利根据工作表现对乙方进行奖惩，包括但不限于晋升、奖金、罚款等。
4.甲方有权利在乙方违反协议约定时，根据情况采取相应的措施，包括但不限于警告、停工、解除协议等。
三、乙方的责权利
1.乙方有义务遵守国家法律法规、甲方规章制度以及本协议的约定。
2.乙方有权利要求甲方提供必要的工作条件和保障，包括但不限于安全、健康、劳动保护等。
3.乙方有权利在甲方提供的条件下，按照约定完成工作任务。
4.乙方有义务接受甲方和第三方的监督和管理，确保工作质量和效率。
四、第三方的责权利
1.第三方有义务按照本协议约定
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