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甲方：XXX

乙方：XXX

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二零二四年度企业员工培训与职业发展规划顾问合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称

1.2合同双方法定代表人

1.3合同双方联系方式

2.培训与职业发展规划顾问服务内容

2.1培训课程设计

2.2职业发展规划制定

2.3培训实施与跟踪

2.4培训效果评估

3.培训与职业发展规划顾问服务期限

3.1培训与职业发展规划顾问服务起始时间

3.2培训与职业发展规划顾问服务结束时间

4.培训与职业发展规划顾问服务费用

4.1服务费用总额

4.2付款方式及时间

4.3付款凭证

5.培训与职业发展规划顾问服务地点

5.1培训地点

5.2职业发展规划咨询地点

6.培训与职业发展规划顾问服务对象

6.1参与培训的员工名单

6.2培训与职业发展规划顾问服务对象范围

7.培训与职业发展规划顾问服务成果

7.1培训课程完成情况

7.2职业发展规划实施情况

7.3培训与职业发展规划顾问服务满意度

8.合同双方的权利与义务

8.1合同双方的权利

8.2合同双方的义务

9.违约责任

9.1违约情形

9.2违约责任承担

10.保密条款

10.1保密内容

10.2保密期限

10.3保密措施

11.合同解除与终止

11.1合同解除条件

11.2合同终止条件

12.争议解决方式

12.1争议解决方式

12.2争议解决机构

13.合同生效与修改

13.1合同生效条件

13.2合同修改程序

14.其他约定事项

14.1其他约定事项

14.2其他约定事项说明

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称

甲方：X有限公司

乙方：X职业发展规划顾问有限公司

1.2合同双方法定代表人

甲方法定代表人：

乙方法定代表人：

1.3合同双方联系方式

2.培训与职业发展规划顾问服务内容

2.1培训课程设计

（1）通用管理技能培训

（2）专业技术培训

（3）团队建设与沟通技巧培训

2.2职业发展规划制定

（1）个人职业兴趣分析

（2）个人职业能力评估

（3）职业发展路径规划

（4）职业发展目标设定

2.3培训实施与跟踪

（1）组织培训课程，确保课程质量

（2）提供培训场地、设备等后勤保障

（3）定期跟踪员工培训效果，收集反馈意见

2.4培训效果评估

（1）员工培训满意度调查

（2）培训前后的技能考核

（3）员工晋升、加薪等实际成果

3.培训与职业发展规划顾问服务期限

3.1培训与职业发展规划顾问服务起始时间

2024年3月1日

3.2培训与职业发展规划顾问服务结束时间

2025年2月28日

4.培训与职业发展规划顾问服务费用

4.1服务费用总额

人民币拾万元整（￥100,000.00）

4.2付款方式及时间

甲方应在合同签订后五个工作日内支付首期费用人民币伍万元整（￥50,000.00），余款在培训结束后一个月内支付。

4.3付款凭证

甲方支付费用后，乙方应提供相应的付款凭证。

5.培训与职业发展规划顾问服务地点

5.1培训地点

甲方指定培训场地

5.2职业发展规划咨询地点

乙方办公地点或约定地点

6.培训与职业发展规划顾问服务对象

6.1参与培训的员工名单

详见附件一：《参与培训员工名单》

6.2培训与职业发展规划顾问服务对象范围

甲方全体员工

7.培训与职业发展规划顾问服务成果

7.1培训课程完成情况

乙方确保甲方员工完成培训课程，并达到培训目标。

7.2职业发展规划实施情况

乙方协助甲方员工实施职业发展规划，实现职业发展目标。

7.3培训与职业发展规划顾问服务满意度

乙方定期收集甲方员工对培训与职业发展规划顾问服务的满意度反馈，并及时改进。

8.合同双方的权利与义务

8.1合同双方的权利

8.1.1甲方有权要求乙方按照合同约定提供培训与职业发展规划顾问服务。

8.1.2甲方有权要求乙方提供培训与职业发展规划顾问服务的相关资料和报告。

8.1.3甲方有权对乙方的服务质量和效果进行监督和评估。

8.2合同双方的义务

8.2.1甲方应按照合同约定支付培训与职业发展规划顾问服务费用。

8.2.2甲方应提供乙方开展培训与职业发展规划顾问服务所需的场地、设施等。

8.2.3甲方应配合乙方进行员工培训与职业发展规划的实施。

9.违约责任

9.1违约情形

9.1.1乙方未按照合同约定提供培训与职业发展规划顾问服务。

9.1.2乙方未按照合同约定提供相关资料和报告。

9.1.3甲方未按照合同