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甲方：XXX

乙方：XXX

PERSONAL

RESUME

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二零二四年度企业员工劳动合同解除与赔偿合同

本合同目录一览

第一条合同订立依据与背景

1.1法律法规依据

1.2企业内部规章制度

1.3合同订立目的

第二条合同主体

2.1甲方（企业）

2.2乙方（员工）

2.3合同签订时间

第三条合同期限

3.1合同起始时间

3.2合同终止时间

3.3合同续签条件

第四条员工基本信息

4.1员工姓名

4.2性别

4.3身份证号码

4.4联系方式

4.5入职时间

4.6离职时间

4.7岗位及职级

第五条工作内容与职责

5.1工作内容

5.2职责范围

5.3工作地点

5.4工作时间

第六条劳动报酬

6.1基本工资

6.2绩效奖金

6.3加班费

6.4社会保险

6.5住房公积金

第七条劳动合同解除条件

7.1乙方主动提出解除合同

7.2甲方单方解除合同

7.3双方协商一致解除合同

7.4其他解除合同情形

第八条解除合同程序

8.1提前通知

8.2解除合同通知

8.3解除合同日期

8.4解除合同手续

第九条解除合同赔偿

9.1乙方解除合同赔偿

9.2甲方解除合同赔偿

9.3赔偿标准

9.4赔偿支付方式

第十条保密条款

10.1保密范围

10.2保密期限

10.3违约责任

第十一条争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决机构

11.3争议解决程序

第十二条合同生效与解除

12.1合同生效条件

12.2合同解除条件

12.3合同终止日期

第十三条合同附件

13.1附件一：劳动合同

13.2附件二：员工入职登记表

13.3附件三：员工离职登记表

13.4附件四：其他相关文件

第十四条其他约定

14.1法律效力

14.2合同变更

14.3合同份数

14.4合同附件

14.5本合同目录一览

第一部分：合同如下：

第一条合同订立依据与背景

1.1法律法规依据

1.1.1根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定。

1.1.2参照《中华人民共和国劳动法》及相关政策文件。

1.1.3遵循企业内部规章制度及劳动合同管理规定。

1.2企业内部规章制度

1.2.1企业制定的《员工手册》

1.2.2《企业薪酬福利制度》

1.2.3《企业绩效考核制度》

1.3合同订立目的

1.3.1明确甲乙双方的权利和义务。

1.3.2维护双方的合法权益。

1.3.3促进企业和谐稳定发展。

第二条合同主体

2.1甲方（企业）

2.1.1公司名称：_________________

2.1.2注册地址：_________________

2.1.3法定代表人：_________________

2.2乙方（员工）

2.2.1姓名：_________________

2.2.2性别：_________________

2.2.3身份证号码：_________________

2.2.4联系电话：_________________

2.3合同签订时间

2.3.1合同签订日期：____年____月____日

第三条合同期限

3.1合同起始时间

3.1.1合同自____年____月____日起生效。

3.2合同终止时间

3.2.1合同至____年____月____日止。

3.3合同续签条件

3.3.1双方在合同到期前一个月内，若无异议，可协商一致续签合同。

第四条员工基本信息

4.1员工姓名

4.1.1姓名：_________________

4.2性别

4.2.1男/女：_________________

4.3身份证号码

4.3.1身份证号码：_________________

4.4联系方式

4.4.1联系电话：_________________

4.5入职时间

4.5.1入职日期：____年____月____日

4.6离职时间

4.6.1离职日期：____年____月____日

4.7岗位及职级

4.7.1岗位：_________________

4.7.2职级：_________________

第五条工作内容与职责

5.1工作内容

5.1.1根据甲方业务需求，完成本职工作。

5.1.2参与公司组织的各项活动。

5.2职责范围

5.2.1负责所在岗位的具体工作内容。

5.2.2负责与岗位相关的各项事务。

5.3工作地点

5.3.1工作地点：_________________

5.4