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员工劳动合同常用版样板9篇

篇1

甲方（公司）：_________

乙方（员工）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利和义务关系。

一、合同期限

1.合同签订日期：_________年_________月_________日

2.合同生效日期：_________年_________月_________日

3.合同结束日期：_________年_________月_________日

二、工作内容和工作地点

1.乙方在甲方担任的职位是：_________

2.乙方的工作内容是：_________

3.乙方的工作地点是：_________

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行的工作制度是：_________

2.乙方的工作时间安排是：_________

3.乙方的休息休假安排是：_________

四、劳动报酬

1.乙方的工资构成是：_________

2.乙方的工资标准是：_________元/月

3.甲方每月向乙方支付工资的时间是：_________

4.乙方在甲方工作期间，甲方应按国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费。

五、劳动保护和劳动纪律

1.甲方为乙方提供必要的工作条件和劳动保护设施。

2.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理。

3.乙方在甲方工作期间，不得擅自离开工作岗位，如有特殊情况需提前向甲方申请。

六、保密义务

1.乙方在甲方工作期间，应保守甲方的商业秘密和保密信息，不得向外界泄露。

2.乙方在离职后，仍应遵守甲方的保密义务，不得泄露甲方的商业秘密和保密信息。

七、违约责任

1.甲乙双方在履行合同过程中，如一方违约，应承担相应的违约责任。

2.乙方在甲方工作期间，如违反甲方的劳动纪律和规章制度，甲方有权依法给予相应的处理。

3.乙方在离职后，如违反甲方的保密义务，应承担相应的法律责任。

八、其他约定事项

1.乙方在甲方工作期间，应积极配合甲方的工作安排，努力提高工作效率和质量。

2.乙方在离职后，应按规定办理离职手续，并返还甲方发放的所有财物。

3.本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。如协商不成，可通过仲裁或诉讼解决。

九、合同生效及变更

1.本合同自双方签字或盖章之日起生效。

2.本合同一经生效，双方应严格遵守，不得擅自变更。如需变更，应经双方协商一致后，进行书面修改或补充。

十、合同解除和终止

1.甲乙双方在合同期内，如需提前解除合同，应提前三十天书面通知对方。如一方违约，应承担相应的违约责任。

2.合同期满或双方协商一致后，本合同即行终止。如有其他未尽事宜，双方应协商解决。

甲方（公司）：_________（盖章）

乙方（员工）：_________（签字）

日期：_________年_________月_________日

篇2

甲方（公司）：_________

乙方（员工）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利和义务关系。

一、合同期限

1.合同签订日期：_________年_________月_________日

2.合同生效日期：_________年_________月_________日

3.合同结束日期：_________年_________月_________日

二、工作内容和地点

1.乙方在甲方担任的职位：_________

2.乙方的工作内容：_________

3.乙方的工作地点：_________

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行的工作制度：_________

2.乙方的工作时间安排：_________

3.乙方的休息休假安排：_________

四、劳动报酬

1.乙方的工资组成：_________

2.乙方的工资标准：_________元/月

3.乙方的工资支付方式：_________

4.乙方的工资支付时间：_________

五、社会保险和福利

1.甲方为乙方缴纳的社会保险：_________

2.甲方为乙方提供的福利待遇：_________

六、劳动保护和劳动纪律