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2025终止劳务派遣协议.docxVIP

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025终止劳务派遣协议

本合同目录一览

1.协议概述

1.1协议签订双方

1.2协议目的

1.3协议生效日期

1.4协议期限

2.劳务派遣人员信息

2.1派遣人员名单

2.2派遣人员岗位

2.3派遣人员合同期限

3.终止原因

3.1双方协商一致

3.2客户方原因

3.3派遣方原因

4.终止通知

4.1通知方式

4.2通知期限

4.3通知内容

5.劳务派遣人员安置

5.1安置方式

5.2安置期限

5.3安置责任

6.工资及福利待遇

6.1工资结算

6.2福利待遇

6.3工资及福利待遇的调整

7.终止补偿

7.1补偿标准

7.2补偿计算方法

7.3补偿发放时间

8.责任与义务

8.1派遣方责任

8.2客户方责任

8.3第三方责任

9.违约责任

9.1违约情形

9.2违约责任承担

9.3违约纠纷解决

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

10.3争议解决程序

11.法律适用

11.1适用法律

11.2适用法规

12.合同生效

12.1生效条件

12.2生效日期

13.合同变更与解除

13.1变更条件

13.2解除条件

13.3变更与解除程序

14.合同附件

14.1附件一:劳务派遣人员名单

14.2附件二:工资及福利待遇明细

14.3附件三:终止补偿明细

第一部分:合同如下:

1.协议概述

1.1协议签订双方

1.1.1派遣方:甲公司,注册地为市区路号,统一社会信用代码:X

1.1.2客户方:乙公司,注册地为市区路号,统一社会信用代码:X

1.2协议目的

1.2.1明确甲公司向乙公司派遣劳务人员的具体事项

1.2.2规范双方在劳务派遣过程中的权利和义务

1.3协议生效日期

1.3.1本协议自双方签字盖章之日起生效

1.4协议期限

1.4.1本协议有效期为自2025年1月1日至2025年12月31日

2.劳务派遣人员信息

2.1派遣人员名单

2.1.1派遣人员共10名,具体名单详见附件一

2.2派遣人员岗位

2.2.1派遣人员岗位为乙公司生产部门的操作工

2.3派遣人员合同期限

2.3.1派遣人员合同期限与协议期限一致

3.终止原因

3.1双方协商一致

3.1.1经甲乙双方友好协商,一致同意终止本协议

3.2客户方原因

3.2.1乙公司因生产需求调整,决定不再继续使用派遣人员

3.3派遣方原因

3.3.1无

4.终止通知

4.1通知方式

4.1.1以书面形式通知对方

4.2通知期限

4.2.1通知期限为终止协议前30日

4.3通知内容

4.3.1明确终止协议的原因、生效日期及后续安排

5.劳务派遣人员安置

5.1安置方式

5.1.1乙公司负责为派遣人员提供同等岗位的安置

5.2安置期限

5.2.1安置期限为终止协议后60日

5.3安置责任

5.3.1乙公司承担安置责任,确保派遣人员得到妥善安置

6.工资及福利待遇

6.1工资结算

6.1.1派遣人员工资按乙公司同岗位工资标准执行

6.1.2工资每月结算一次,具体结算时间及方式由乙公司制定

6.2福利待遇

6.2.1派遣人员享有乙公司同岗位的福利待遇

6.2.2福利待遇的具体内容详见附件二

6.3工资及福利待遇的调整

6.3.1工资及福利待遇的调整按照乙公司相关规定执行

7.终止补偿

7.1补偿标准

7.1.1按照乙公司同岗位平均工资计算,每满一年补偿一个月工资

7.1.2补偿上限为六个月工资

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