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企业管理咨询公司企业文化诊断与评估服务合同

合同编号：___________

甲方（委托方）：________________________

法定代表人：__________________________

地址：________________________________

联系方式：____________________________

乙方（服务方）：________________________

法定代表人：__________________________

地址：________________________________

联系方式：____________________________

鉴于甲方希望对自身企业文化进行系统诊断与评估，以提升企业管理水平和竞争力，乙方具备专业的企业文化诊断与评估服务能力，双方经友好协商，依据《中华人民共和国民法典》等相关法律法规，就乙方为甲方提供企业文化诊断与评估服务事宜达成如下协议：

第一条服务内容

1.1乙方将组建专业的项目团队，运用科学的调研方法和评估工具，对甲方企业文化现状进行全面诊断，包括但不限于企业价值观、企业精神、经营理念、行为规范、制度文化、物质文化等维度。

1.2乙方通过问卷调查、深度访谈、资料分析、实地观察等方式收集甲方企业文化相关信息，对收集的数据进行整理、分析和研究。

1.3乙方在诊断分析的基础上，形成《企业文化诊断报告》，报告应包含企业文化现状分析、存在的问题及原因剖析、改进建议等内容。

1.4乙方依据诊断结果，结合甲方战略发展目标，对甲方企业文化进行综合评估，并出具《企业文化评估报告》，明确企业文化的优势与不足，提出企业文化优化方向和策略。

第二条服务期限

2.1本合同服务期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.2如因不可抗力或其他特殊情况导致服务无法按期完成，双方应协商一致后书面确认延长服务期限。

第三条双方权利与义务

3.1甲方权利与义务

3.1.1甲方有权要求乙方按照合同约定的服务内容、质量标准和服务期限提供服务。

3.1.2甲方应向乙方提供开展服务所需的全部资料和信息，包括但不限于企业发展历程、组织架构、规章制度、员工手册、经营数据等，并保证所提供资料和信息的真实性、准确性和完整性。

3.1.3甲方应指定专人与乙方对接，协调内部资源，配合乙方开展调研、访谈等工作，为乙方提供必要的工作条件和协助。

3.1.4甲方应按照合同约定的时间和方式向乙方支付服务费用。

3.2乙方权利与义务

3.2.1乙方有权要求甲方按照合同约定提供相关资料和信息，配合开展服务工作。

3.2.2乙方应按照合同约定组建专业项目团队，遵循行业规范和职业道德，运用专业知识和技能，为甲方提供高质量的企业文化诊断与评估服务。

3.2.3乙方应保守甲方的商业秘密和敏感信息，未经甲方书面同意，不得向任何第三方披露、泄露或使用，本保密义务在合同终止后仍持续有效。

3.2.4乙方应按照合同约定的时间和要求向甲方提交《企业文化诊断报告》和《企业文化评估报告》，并对报告内容负责，应甲方要求对报告进行解释和说明。

第四条服务费用及支付方式

4.1本合同服务费用总额为人民币______元（大写：）。该费用包含乙方项目团队的人工成本、调研费用、资料收集费用、报告撰写费用、税费等与本服务相关的一切费用，除双方另有书面约定外，甲方无需另行支付其他费用。

4.2支付方式：

4.2.1合同签订后______个工作日内，甲方向乙方支付服务费用总额的%，即人民币______元（大写：）作为预付款。

4.2.2乙方提交《企业文化诊断报告》并经甲方验收合格后______个工作日内，甲方向乙方支付服务费用总额的%，即人民币______元（大写：）。

4.2.3乙方提交《企业文化评估报告》并经甲方验收合格后______个工作日内，甲方向乙方支付剩余服务费用，即人民币______元（大写：）。

4.3乙方指定收款账户信息如下：

开户名称：________________________

开户银行：________________________

银行账号：________________________

4.4乙方应在收到甲方每笔款项后______个工作日内，向甲方开具合法有效的等额发票。

第五条知识产权

5.1乙方为甲方提供的《企业文化诊断报告》和《企业文化评估报告》的知识产权归甲方所有。乙方仅享有报告署名权，未经甲方书面许可，乙方不得将报告内容用于其他任何商业目的或向第三方披露。

5.2乙方在服务过程中所使用的调研工具、分析模型等知识产权归乙方所有，甲方仅可在本合同约定的服务范围内使用，