- 1、本文档共16页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
2025版餐饮行业火锅店员工劳动合同范本通用3
本合同目录一览
1.合同基本信息
1.1合同双方基本信息
1.2合同签订时间及地点
1.3合同期限
2.员工基本信息
2.1员工姓名、性别、出生日期
2.2身份证号码
2.3学历、专业
2.4婚姻状况、民族、政治面貌
3.工作岗位及职责
3.1员工工作岗位
3.2员工岗位职责
3.3员工工作权限
4.工作时间及休息休假
4.1工作时间
4.2休息休假制度
4.3加班制度
5.劳动报酬
5.1基本工资
5.2奖金及津贴
5.3社会保险及住房公积金
5.4工资支付方式及时间
6.社会保险及住房公积金
6.1社会保险缴纳
6.2住房公积金缴纳
7.福利待遇
7.1节假日安排
7.2带薪年假
7.3其他福利待遇
8.员工培训
8.1培训内容
8.2培训方式
8.3培训费用及承担
9.员工考核
9.1考核标准及方法
9.2考核结果运用
9.3考核申诉程序
10.员工保密
10.1保密内容
10.2保密期限
10.3违约责任
11.违约责任
11.1员工违约责任
11.2用人单位违约责任
12.劳动合同解除与终止
12.1解除劳动合同的条件
12.2解除劳动合同的程序
12.3终止劳动合同的条件
12.4终止劳动合同的程序
13.争议解决
13.1争议解决方式
13.2争议解决程序
14.其他约定事项
第一部分:合同如下:
1.合同基本信息
1.1合同双方基本信息
1.1.1用人单位名称:________
1.1.2用人单位住所:________
1.1.3法定代表人:________
1.1.4法定代表人身份证号码:________
1.2合同签订时间及地点:____年____月____日,____市____区____街道
1.3合同期限
1.3.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
1.3.2合同期满后,如双方同意,可续签合同。
2.员工基本信息
2.1员工姓名:________
2.2性别:________
2.3出生年月:____年____月____日
2.4身份证号码:________
2.5学历:________
2.6专业:________
2.7婚姻状况:________
2.8民族:________
2.9政治面貌:________
3.工作岗位及职责
3.1员工工作岗位:________
3.2员工岗位职责
3.2.1负责火锅店的日常运营管理;
3.2.2负责顾客服务及投诉处理;
3.2.3负责食材采购及库存管理;
3.2.4负责店内卫生及安全;
3.3员工工作权限
3.3.1根据工作需要,有权调换工作岗位;
3.3.2有权要求提供必要的工作条件;
3.3.3有权对工作中存在的问题提出意见和建议。
4.工作时间及休息休假
4.1工作时间
4.1.1标准工作时间:____小时/周;
4.1.2实行综合计算工时制;
4.2休息休假制度
4.2.1员工每周休息一日;
4.2.2国家法定节假日休息;
4.2.3员工享有带薪年假,年假天数根据工龄确定;
4.3加班制度
4.3.1加班工资计算标准:____元/小时;
4.3.2加班申请及审批程序。
5.劳动报酬
5.1基本工资
5.1.1基本工资标准:____元/月;
5.1.2基本工资支付周期:每月支付一次;
5.2奖金及津贴
5.2.1根据工作表现,员工可享受年终奖、全勤
文档评论(0)