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2025版餐饮企业店长劳动合同书范本.docxVIP

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025版餐饮企业店长劳动合同书范本

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称

1.2合同双方地址

1.3合同双方联系方式

2.合同签订时间及地点

3.合同期限

3.1合同起始日期

3.2合同终止日期

4.店长岗位职责

4.1负责餐饮店日常经营管理

4.2负责员工招聘、培训、考核

4.3负责制定和执行餐饮店各项规章制度

4.4负责餐饮店卫生、安全、环保等工作

5.店长权利

5.1参与餐饮店重大决策

5.2对餐饮店员工进行奖惩

5.3获得餐饮店提供的福利待遇

6.店长义务

6.1履行岗位职责

6.2保守餐饮店商业秘密

6.3遵守国家法律法规

7.工作时间及休息休假

7.1工作时间

7.2休息休假

8.薪酬及福利待遇

8.1基本工资

8.2绩效奖金

8.3社会保险

8.4其他福利待遇

9.薪酬支付方式及时间

10.合同解除及终止

10.1合同解除条件

10.2合同终止条件

11.违约责任

11.1双方违约责任

11.2违约金

12.争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决机构

13.合同生效及其他

13.1合同生效条件

13.2合同附件

13.3合同未尽事宜

14.合同签署及生效日期

第一部分:合同如下:

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称

甲方:[餐饮企业名称]

乙方:[店长姓名]

1.2合同双方地址

甲方地址:[餐饮企业地址]

乙方地址:[店长居住地址]

1.3合同双方联系方式

甲方联系方式:[餐饮企业联系电话]

乙方联系方式:[店长联系电话]

2.合同签订时间及地点

合同签订时间:2025年[具体日期]

合同签订地点:[签订地点]

3.合同期限

3.1合同起始日期:2025年[具体日期]

3.2合同终止日期:[根据合同期限填写具体日期]

4.店长岗位职责

4.1负责餐饮店日常经营管理

乙方应全面负责餐饮店的日常经营管理,包括但不限于菜单设计、库存管理、成本控制、服务质量监督等。

4.2负责员工招聘、培训、考核

乙方应负责招聘、培训、考核餐饮店员工,确保员工具备相应的业务能力和服务态度。

4.3负责制定和执行餐饮店各项规章制度

乙方应根据甲方要求,结合餐饮店实际情况,制定和执行各项规章制度,确保餐饮店运营的规范性和高效性。

4.4负责餐饮店卫生、安全、环保等工作

乙方应确保餐饮店的卫生、安全、环保等工作符合国家相关法律法规和甲方要求。

5.店长权利

5.1参与餐饮店重大决策

乙方有权参与餐饮店重大决策,包括但不限于经营策略、市场营销、设备更新等。

5.2对餐饮店员工进行奖惩

乙方有权根据员工表现,对餐饮店员工进行奖惩,以激励员工提高工作积极性。

5.3获得餐饮店提供的福利待遇

乙方有权享受餐饮店提供的福利待遇,包括但不限于社会保险、带薪休假、节日福利等。

6.店长义务

6.1履行岗位职责

乙方应认真履行岗位职责,确保餐饮店各项业务顺利开展。

6.2保守餐饮店商业秘密

乙方应严格遵守保密协议,保守餐饮店的商业秘密,不得泄露给任何第三方。

6.3遵守国家法律法规

乙方应遵守国家法律法规,不得从事任何违法活动。

7.工作时间及休息休假

7.1工作时间

乙方每日工作时间根据甲方要求,一般为[具体工作时间],包括早班、中班、晚班等。

7.2休息休假

乙方每月享有[具体天数]的带薪休假,具体休假时间由乙方与甲方协商确定。

8.薪酬及福利待遇

8.1基本工资

乙方的基本工资为人民币[具体数额]元/月,支付方式为每月[具体日期]前支付。

8.2绩效奖金

乙方根据餐饮店经营业绩和岗位职责完成情况,可获得绩效奖金,具体奖金比例和计算方法由甲方制定。

8.3社会保险

甲方依法为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

8.4其他福利待遇

享有国家规定的法定节假日放假;

享有国家规定的年休假;

享有国家规定的病假、事假等假期;

享有节日慰问金;

享有工作服及必要的劳保用品。

9.薪酬支付方式及时间

乙方薪酬的支付方式为银行转账,每月[具体日期]前支付至乙方指定的银行账户。

10.合同解除及终止

10.1合同解除条件

乙方严重违反甲方规章制度;

乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害;

乙方因个人原因无法履行合同;

甲方因经营需要调整经营策略,导致乙方岗位被取消。

10.2合同终止条件

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