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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
2025版酒吧招工合同
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1双方名称
1.2法定代表人或负责人
1.3联系方式
2.招聘岗位及要求
2.1岗位名称
2.2岗位职责
2.3岗位要求
3.工作时间及班次
3.1工作时间
3.2班次安排
3.3调休及加班规定
4.工资及福利待遇
4.1基本工资
4.2绩效奖金
4.3社会保险及公积金
4.4其他福利待遇
5.工作地点及环境
5.1工作地点
5.2工作环境
5.3安全保障
6.合同期限
6.1合同签订时间
6.2合同期限
6.3合同续签
7.试用期及转正
7.1试用期
7.2转正条件
7.3试用期工资
8.离职及解约
8.1离职手续
8.2解约条件
8.3解约赔偿
9.违约责任
9.1违约情形
9.2违约责任
9.3违约赔偿
10.保密条款
10.1保密内容
10.2保密期限
10.3违约责任
11.争议解决
11.1争议解决方式
11.2争议解决机构
11.3争议解决费用
12.合同生效及变更
12.1合同生效条件
12.2合同变更
12.3合同解除
13.其他约定事项
13.1其他约定事项
13.2其他约定事项
13.3其他约定事项
14.合同附件
14.1附件一：岗位说明书
14.2附件二：工资表
14.3附件三：社会保险及公积金缴纳明细
第一部分：合同如下：
1.合同双方基本信息
1.1双方名称
甲方：酒吧
乙方：X（招工人员姓名）
1.2法定代表人或负责人
甲方法定代表人：X
乙方负责人：X
1.3联系方式
甲方联系方式：电话：X，邮箱：X
乙方联系方式：电话：X，邮箱：X
2.招聘岗位及要求
2.1岗位名称
乙方应聘岗位：服务员
2.2岗位职责
乙方主要职责包括但不限于：
（1）负责酒吧内的迎宾、接待、点单、结账等工作；
（2）负责酒吧内的环境卫生、设备维护及物品管理；
（3）配合酒吧经理完成日常管理工作；
（4）执行酒吧的各项规章制度。
2.3岗位要求
（1）年龄1835岁，男女不限；
（4）有相关工作经验者优先。
3.工作时间及班次
3.1工作时间
乙方工作时间：每日工作8小时，每月工作22天。
3.2班次安排
乙方班次安排：白班、夜班、大夜班，具体班次由甲方根据实际情况进行调整。
3.3调休及加班规定
（1）乙方有权根据自身情况向甲方申请调休，调休时间需提前3天向甲方提出；
（2）乙方加班需经甲方同意，加班工资按照国家相关规定支付；
（3）每月加班时间不得超过36小时。
4.工资及福利待遇
4.1基本工资
乙方基本工资：人民币X元/月。
4.2绩效奖金
乙方绩效奖金：根据个人业绩，每月发放。
4.3社会保险及公积金
乙方社会保险及公积金：按照国家及地方相关政策缴纳。
4.4其他福利待遇
（1）带薪年假：根据工作年限，享受相应天数的带薪年假；
（2）节假日加班费：按照国家相关规定支付；
（3）定期体检：每年为乙方安排一次免费体检。
5.工作地点及环境
5.1工作地点
乙方工作地点：酒吧（地址：X）
5.2工作环境
酒吧内环境整洁、舒适，符合国家及地方相关卫生标准。
5.3安全保障
甲方将为乙方提供必要的安全保障，确保乙方在正常工作期间的人身安全。
6.合同期限
6.1合同签订时间
本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。
6.2合同期限
本合同期限为一年，自合同生效之日起计算。
6.3合同续签
合同期满前一个月，双方如无异议，可协商续签本合同。
8.离职及解约
8.1离职手续
乙方提出离职，需提前30日以书面形式通知甲方。离职期间，乙方应继续履行合同义务，完成工作交接。
8.2解约条件
（1）甲方因经营不善或法律、政策原因需提前解约，应提前30日通知乙方，并支付相当于一个月工资的赔偿金；
（2）乙方因个人原因提出解约，应提前30日通知甲方，并按照合同规定完成工作交接；
（3）乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权立即解除合同，不支付赔偿金。
8.3解约赔偿
（1）乙方在合同期内提出离职，甲方根据剩余合同期限，按比例支付工资补偿；
（2）乙方因甲方原因解约，甲方应支付相当于一个月工资的赔偿金；
（3）乙方因违反合同规定被甲方解除合同，乙方不享有赔偿金。
9.违约责任
9.1违约情形
（1）乙方未按时完成工作任务，影响酒吧正常运营；
（2）乙方严重违反酒吧规章制度；
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