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会计培训计划
•培训背景与目的
•培训内容与课程设置
•培训方式与时间安排
•培训师资与教学资源保障
•培训效果评估与反馈机制建立
目录•后续跟进服务与支持体系构建
contents
01
培训背景与目的
CHAPTER
背景介绍
010203
经济发展需求行业变革驱动法规政策调整
随着企业规模的扩大和市会计行业正经历着从传统国家相关法规政策的调整
场竞争的加剧,对会计人手工记账到数字化、智能对会计行业产生了深远影
才的需求也日益增长。化的转变,对会计人员的响,会计人员需要及时更
技能要求也在不断提高。新知识以应对变化。
培训目的和意义
提升专业技能拓展知识领域增强职业素养
通过培训,使会计人员掌培训将涵盖多个相关领域培训注重培养会计人员的
握最新的会计理论、方法的知识,帮助会计人员全职业道德、沟通能力和团
和技能,提高工作效率和面了解企业财务管理的各队协作精神,提高综合素
准确性。个方面。质。
培训对象及要求
培训对象
企业财务人员、会计师事务所员工、高校会计专业学生等。
培训要求
具备一定的会计基础知识,对会计行业有浓厚的兴趣和热情,
愿意投入时间和精力学习。同时,需要具备良好的学习能力
和自我驱动力,能够积极参与培训活动并按时完成学习任务。
02
培训内容与课程设置
CHAPTER
基础知识课程
会计基本概念与原则会计凭证与账簿
包括会计的定义、职能、会计要素、讲解会计凭证的种类、填制方法,以
会计等式、会计核算基础等。及账簿的设置、登记和管理要求。
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