学校教师聘用合同范本9篇.docx

学校教师聘用合同范本9篇

篇1

甲方（聘用单位）：__________________学校

地址：_____________________________

乙方（受聘教师）：__________________

身份证号码：_______________________

联系电话：________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同。

一、聘用岗位及工作内容

甲方聘用乙方担任________________学校的教师职位，教授________科目。乙方应按照甲方的教学计划和课程标准，履行教育教学职责，完成教育教学任务。

二、合同期限

本合同自______年______月______日起至______年______月______日止，合同期限为______年。其中试用期为______个月。

三、工作时间和地点

乙方的工作时间应符合国家相关规定，甲方根据学校实际情况安排乙方的工作时间和休息休假。工作地点在甲方所属的校园内。

四、薪酬待遇

1.甲方按照国家和学校的相关规定，按月支付乙方工资，工资标准为________元/月。

2.乙方享受国家规定的福利待遇及学校内部的各项福利待遇。

3.甲方根据乙方的工作表现和贡献，对乙方进行绩效考核，并根据结果给予相应的奖励或调整薪酬。

五、岗位职责和要求

1.乙方应遵守国家法律法规和甲方的规章制度，履行教师职责，做好教育教学工作。

2.乙方应积极参加学校组织的各项活动，完成学校分配的各项任务。

3.乙方应关注学生的全面发展，关注学生的心理健康和道德教育。

4.乙方应爱护学生，不得体罚或变相体罚学生。

5.乙方应保守学校机密，不得泄露学校的教学和管理机密。

六、教育培训

甲方有权根据工作需要，对乙方进行岗位培训或安排参加相关培训。乙方应积极参加培训，提高业务水平和教育教学能力。

七、合同变更和解除

1.甲乙双方协商一致，可以变更本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响的。

3.甲乙双方解除或终止本合同，应当以书面形式通知对方。

八、违约责任

甲乙双方任意一方违反本合同的约定，应当承担违约责任，支付违约金并赔偿对方因此造成的损失。

九、争议解决方式

因履行本合同发生的争议，甲乙双方应首先协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议调解委员会申请调解；不愿调解或调解不成的，可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。

十、其他约定事项

1.甲乙双方另有约定的其他事项：_________________________________________.???????????????????（具体事项请自行填写）?????????????????

2.本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。??

篇2

甲方（用人单位）：XX中学

乙方（劳动者）：XXX，身份证号码：XXXX

甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》及《XX市劳动局劳动合同管理规定》等有关规定，在平等自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同。

一、合同期限

本合同为XX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容

甲方安排乙方从事XX工作。乙方应完成甲方交给的任务，甲方有义务为乙方提供完成工作任务的环境。乙方应爱护甲方的财物，保守甲方的商业机密。

三、劳动报酬及保险福利待遇

1.甲方每月XX日左右以货币形式支付乙方工资，月薪为XX元，并代扣代缴社保费及住房公积金等。甲方在特殊情况下可提前或推后发放工资，但应告知乙方。

2.甲方为乙方提供必要的劳动保护和劳动保险，确保乙方在劳动过程中的人身安全。

3.甲方根据企业实际情况，为乙方提供各项福利待遇。

四、劳动纪律和规章制度

1.甲方根据国家劳动法律、法规制定规章制度，乙方应服从甲方的劳动管理，遵守甲方制定的规章制度和劳动纪律。

2.乙方违反劳动纪律或规章制度的，甲方可