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培训工作个人总结(15篇)
培训工作个人总结1(约716字)
自上岗以来,转眼间我已在启诺度过一个多月了。在此期间,很荣幸能与各
位同事共同进步,我也在大家的身上学到不少的知识。综合这段时间以来的工作
内容,现做一总结。
一:熟悉公司规章制度,了解相关企业文化。
在入岗初期,了解公司的历史与发展历程,在与同事的交流学习中熟悉了解
公司的相关规章制度,引导我在后期工作中应该怎么样,应该如何做,应该结合
自身优势来更好的融入启诺这个大家庭。
二:协助采购前期工作筹备过程中的必要物品。
前期未招生阶段,经过和同事的交流,各抒己见,在本着合理利用每一分钱
的原则基础上协助采购相关必要物品,并做好每一笔的账目报表。
A.电脑打印机A4纸等办公必备品。
B.乳胶漆,人工费,防水处理等基建修补物品项。
三:熟悉周边小区,了解调研周边部分培训机构情况。
利用闲余时间熟悉周边小区楼盘大小户数,预估学生资源利用率,了解周边
培训大大小小机构13处,分类不均,专业与综合类掺杂,为下一步启诺招生计
划做好前期信息搜集准备工作。
四:协助制定前期招生活动方案,预热启诺招生启动大会。
经过前期相关准备工作,通过跟同事之间的思考再思考,分析在分析,沟通
再沟通,拟定合理地,行之有效的前期招生活动方案。并已做好相关活动策划书
培训工作个人总结2(约2586字)
x月份安全生产一号文下发以后我们就组织了考试、反事故演习、安全用具
使用、查找安全生产隐患等活动。把一号文的精神传达到车间每一个人。车间坚
持每周一检查班组安全学习,督促班组隐患治理。每周在车间调度会上我们讲评
安全检查情况、讲评安全隐患整改落实情况。职工安全意识显著增强,在电气运
行和设备维护的过程中,能够严格遵守各项电气规程和制度,特别是“三票两制”
和临时用电、高空作业规程。半年执行第一种工作票x张,第二种工作票x张,
倒闸操作票x张,停送电联络单x张,办理临时用电x。在1月份的安全、大检
查中,没有发现一例违章行为。我们对检查组在检查中提出的x例不足进行了整
改,并通报车间全班组。
一、加强基础工作,科学严细管理
基础工作是电气安全运行的前提。年初,塑件化工厂把“精细管理”作为贯
穿全年的强基础工作。我们把完善基础资料,严格细致管理作为重点工作。1—5
月份,我们完善了电气设备技术基础资料,特别是完成了全塑件化工厂的x类电
气表计共x只的资料整理工作,贴上了标签。至此,基础资料完善齐全给车间管
理打下了坚实的基础。
电气运行需要严格的工作制度,我们在工作中执行了严格的奖惩措施。奖励
了在安全工作中成绩突出的-职工。车间领导坚持了查岗制度,查处违纪x,扣
发奖金共计x,并把结果通报全车间,达到了教育的目的。目前,职工思想稳定。
最近一个月来查岗均未发现违纪现象。
在安全管理上,我们坚持“安全第一,预防为主”的方针,全面落实安全生
产责任制,加大监督检查力度。半年开展了一次x题目的反事故演习,车间在x
月份的抗震减灾和防汛演习中,组织了x次参加了演习,一线生产班组职工受训
率达到x,这些活动提高了职工的安全生产意识和安全技术水平。
设备管理上,我们继续加强了三级巡视检查制度。半年在巡视中发现解决了
-压缩机、-振动筛、x号清水泵等轴承故障问题,为减少非计划停工作出了贡献。
技术业务培训上,半年共组织了-次的电修工参加了轻工局举办的中级、高
级技能鉴定和电工特种作业证认证。日常培训教育以班组技术员在车间讲课为
主。讲课内容贴近生产实际,紧扣电工岗位应知应会和基础理论。一线职工都有
提高。
二、努力为生产服务,解决安全隐患
今年初,我们在全车间开展了形势与任务教育,结合塑件化工厂各项改革工
作,教育职工树立危机意识、竞争意识、创新意识,深刻理解“优质服务就是电
修职工在创效益”的含义。召开职工座谈会,组织职工讨论三个议题:自己的思
想水平如何适应改革的要求?车间在管理上还有哪些需要改进之处?如何理解“处
理事故迅速可靠,维护设备优质完好”?通过大讨论,职工明确认识到了在改革
不断深化的形势下,自己的利益和公司及塑件化工厂生产经营息息相关。若想在
竞争中获胜,必须充实自己,全面提高素质。摆正自己在车间生产中的位置。把
提高服务意识,改善工作质量作为车间对班组、对职工个人进行考核的主要依据,
职工为
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