- 1、本文档共11页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
唐山宝业集团校园招聘模拟试题附带答案详解
第一部分单选题(20题)
1、[单选题]某中学举办春季运动会,共有270人参加,159人参加了跑步项目,246人参加了球类项目,有18人既没参加跑步项目,也没参加球类项目。既参加跑步项目又参加球类项目的人数是()。
A.135人
B.153人
C.164人
D.195人
【答案】:B
【解析】参加跑步项目和球类项目的人数一共是270-18=252人,159人参加了跑步项目,246人参加了球类项目,既参加跑步项目又参加球类项目的人数是159+246-252=153人。
2、[单选题]监护权指民事主体对无民事行为能力人和限制民事行为能力人实施监督和保护,并排除他人非法干涉的权利。以下属于行使监护权的是()。
A.安全部门人员紧随塞舌尔总统出访,密切监视周围情况,以保证总统的安全
B.一名孤儿院的女婴得到了好几位来自全国各地的“准妈妈”的无私捐助
C.父母双亡后,年幼的小明跟着爷爷生活,爷爷很疼小明
D.张三遇到车祸,左腿骨折,在妻子的用心照顾下恢复状况良好
【答案】:C
【解析】监护权的定义要点:①民事主体;②针对无民事行为能力人和限制民事行为能力人:③实施监督和保护;④排除他人非法干涉。AD两项错误,总统和张三均为完全民事行为能力人。B项错误,“准妈妈”的无私捐助并不等同于“监督和保护”。C项正确,符合所有定义要点。
3、[单选题]一国人口生育率的迅速下降在造成人口老龄化加速的同时,少儿抚养比例迅速下降,劳动年龄人口比例上升,在老年人口比例达到较高水平之前,将形成一个劳动力资源相对丰富、抚养负担轻、于经济发展十分有利的“黄金时期”,人口经济学家称之为“人口红利”。中国目前的人口年龄结构就处在人口红利的阶段,每年供给的劳动力总量约为1000万,劳动人口比例较高,保证了经济增长中的劳动力需求。由于人口老龄化高峰尚未到来,社会保障支出负担轻,财富积累速度比较快。从这段文字可以推断出()。
A.“人口红利”一定会带来经济增长
B.中国的“人口红利”期即将结束
C.“人口红利”期是一国人口变迁过程中的一个必经阶段
D.一个老龄化社会,必然已经结束了“人口红利”期
【答案】:C
【解析】由“在老年人口比例达到较高水平之前,将形成一个劳动力资源相对丰富、抚养负担轻、于经济发展十分有利的‘黄金时期’”可知,“人口红利”期是一国人口变迁过程中的一个必经阶段。因此答案选C。
4、[单选题]具有能够让一个乐队特别是一流乐队反复进行排练的权威,这是一个优秀指挥家的标志。这种威望不是轻而易得的。一个指挥家必须通过赢得乐队对他所追求的艺术见解的尊重才能获得这种威望。在上文的论述过程中,作者预先假设了以下哪项陈述?()
A.优秀的指挥家在与不同的乐队合作时,对同一首作品会有不同的艺术见解
B.优秀的指挥家都是完美主义者,即使对一流乐队的表演,他们也从不满意
C.如果优秀的指挥家以为附加的排练是必需的,那么一流乐队总是时刻准备加班训练
D.即使一种艺术见解还没有被充分表现出来,一流乐队也能够领悟这种艺术见解的优点
【答案】:D
【解析】由“一个指挥家必须通过赢得乐队对他所追求的艺术见解的尊重才能获得这种威望”可知,此处出现了矛盾,艺术见解只有通过反复排练才能被充分表现出来,如果一个指挥家没指挥乐队反复排练前,怎么才能让乐队了解并尊重其艺术见解呢?故必须假设:即使一种艺术见解还没有被充分表现出来,一流乐队也能够领悟这种艺术见解的优点。因此答案选D。
5、[单选题]印象管理是指人们试图管理和控制他人对自己所形成的印象的过程。通常人们总是倾向于以一种与当前的社会情境或人际背景相吻合的形象来展示自己。以确保他人对自己做出愉快的评价。根据上述定义,下列属于印象管理的是()。
A.某香港明星的经纪人想尽办法让明星多参与电视娱乐节目,以此提高人气
B.董事长批评陈经理说,客户看到你们的办公室天天乱成这样,哪里会对公司有信心
C.林某听到同学偷偷说自己的坏话就忍不住上去打了他
D.面试前,小李在服饰、发型等方面都作了精心准备,以求一次成功
【答案】:D
【解析】印象管理的定义要点:确保他人对自己做出愉快评价。A项错误,参与电视娱乐节目赚人气不是使人对自己做出愉快评价,不符合定义。BC两项错误,都没有使人产生愉快评价,不符合定义。D项正确,小李在服饰和发型方面精心准备,是为了在面试时能给对方留下好印象,使面试官对自己有较高评价,符合定义。
6、职业化包括三个层面内容,其核心层是()
A.职业化素养
B.职业化技能
C.职业化行为规范
D.职业道德
【答案】:A
解析:职业化就是一种工作状态的标准化、规范化、制度化,包含在工作中应该遵循的职业行为规范、职业素养和匹配的职业技能。职业道德、职业意识、
您可能关注的文档
- 唐山钢铁集团有限责任公司校园招聘模拟试题附带答案详解汇编.docx
- 唐山贝氏体钢铁(集团)有限公司校园招聘85人公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库答案详解版带.docx
- 唐山建龙实业有限公司校园招聘85人公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库答案详解版参考答案.docx
- 唐山市冀东物贸集团有限责任公司校园招聘85人公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库答案详解版1.docx
- 唐山冀东水泥股份有限公司校园招聘模拟试题附带答案详解附答案.docx
- 唐山丰润区宝泰钢铁有限公司校园招聘模拟试题附带答案详解学生专用.docx
- 咸阳偏转集团公司校园招聘85人公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库答案详解版推荐.docx
- 名碩電腦(蘇州)有限公司校园招聘模拟试题附带答案详解审定版.docx
- 名幸电子(广州南沙)有限公司校园招聘85人公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库答案详解版及参.docx
- 台达电子(东莞)有限公司校园招聘模拟试题附带答案详解附答案.docx
最近下载
- (人教2024版)化学九年级上册 跨学科实践:基于碳中和理念设计低碳行动方案 课件.pptx
- ECAM23.420.SB ECAM23.420.SW Chinese manual德隆全自动咖啡机说明书.pdf
- 2025年春新星球版地理七年级下册课件 8.2 俄罗斯(第1课时).pptx
- 施工现场文明施工环境保护管理措施【精选文档】.pdf
- 棉花叶面肥的选择与使用.pptx
- 三级综合医院医疗质量管理与控制指标表.pdf
- 市政道路施工测量的方案.doc VIP
- 2025年新改版苏教版六年级下册科学全册精编知识点(精心编辑).pdf
- 食品配送售后服务承诺.docx VIP
- 煤矿作业规程编制指南.pdf
文档评论(0)