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(劳动合同)就业安置培训合同7篇

篇1

合同编号：[具体编号]

甲方（培训机构名称）：[机构名称]

地址：[机构地址]

法定代表人：[机构法人姓名]

乙方（劳动者姓名）：[劳动者姓名]

性别：[劳动者性别]

身份证号：[劳动者身份证号码]

联系电话：[劳动者联系电话]

鉴于甲方拥有良好的职业技能培训体系及就业安置资源，乙方自愿接受甲方的职业技能培训并委托甲方进行就业安置，为明确双方的权利义务，保障双方的合法权益，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，达成以下协议：

第一条培训内容与期限

1.甲方对乙方进行[具体培训职业或岗位]的职业技能培训。

2.培训期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

第二条培训费用与支付方式

1.培训费用总计为人民币[具体金额]（大写：[金额汉字大写]）。

2.乙方需在培训开始前向甲方支付定金人民币[具体金额]，培训过程中不得退训，否则定金不予退还。培训合格后，乙方需支付剩余费用。

3.支付方式：[具体支付方式描述]。

第三条甲方权利义务

1.甲方有权按照培训计划和教学大纲进行培训。

2.甲方有权对乙方的学习情况进行考核评估。

3.甲方负责为乙方提供合格的师资及良好的教学条件。

4.甲方应当尽力为乙方进行就业安置工作，协助乙方办理相关手续。

5.因乙方的特殊情况（身体原因等），甲方可适当调整培训内容或方式。

第四条乙方权利义务

1.乙方有权接受甲方的职业技能培训并享受相关教学服务。

2.乙方应遵守甲方的各项规章制度，认真完成培训任务。

3.乙方需按时完成作业和考试，接受甲方的考核评估。

4.乙方在培训期间应遵守纪律，如有违反，甲方有权依规处理。

5.培训合格后，乙方需服从甲方的就业安置建议或推荐。

第五条培训效果与就业安置

1.培训结束后，甲方将对乙方进行考核评估，评估合格的乙方可获得相应的结业证书。

2.甲方将尽力为乙方提供就业安置服务，协助乙方获得满意的就业机会。如因乙方原因未能成功就业，甲方可提供再次就业安置的建议或推荐。如因甲方原因未能履行就业安置承诺，甲方应退还部分或全部培训费用。具体退费标准双方另行协商确定。具体就业单位、岗位及薪资待遇等以实际安置为准。本合同不涉及任何第三方承诺或保证关于就业安置的具体结果。

篇2

合同编号：[具体编号]

甲方（用人单位）：[用人单位名称]

地址：[用人单位地址]

法定代表人：[用人单位法定代表人姓名]

联系电话：[用人单位联系电话]

乙方（劳动者）：[劳动者姓名]

性别：[劳动者性别]

身份证号码：[劳动者身份证号码]

住址：[劳动者住址]

联系电话：[劳动者联系电话]

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商一致，签订本合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同目的

甲方同意为乙方提供就业安置培训服务，帮助乙方提高职业技能和就业能力，以便更好地适应市场需求，顺利实现就业目标。

二、培训内容

1.培训内容：[具体培训项目和内容，如技能培训、职业素养培养等]。

2.培训期限：自[起始日期]至[结束日期]。

3.培训地点：[具体培训地点]。

三、培训费用及支付方式

1.培训费用：总计人民币[金额]元。

2.支付方式：[具体支付方式，如现金、银行转账等]。

3.付款期限：[具体付款期限]。

四、双方权利义务

1.甲方有权按照约定收取培训费用，并应按照约定提供优质的培训服务。

2.乙方应按时参加培训，认真学习，完成培训任务。

3.甲方应提供必要的培训材料和设施，确保乙方能够顺利参加培训。

4.乙方应遵守培训纪律，不得擅自离岗、旷课等。

5.培训结束后，甲方应协助乙方进行就业安置。

6.乙方应积极接受甲方的就业安置推荐，并在规定时间内到岗。

五、违约责任

1.若甲方未能按照约定提供培训服务，应返还乙方已支付的培训费用，并支付相应的违约金。

2.若乙方未能按时参加培训或擅自离岗、旷课等违反培训纪律的，应支付相应的违约金。

3.若乙方在接受甲方就业安置推荐后，未能按规定时间到岗的，视为违约，应支付违约金。

六、其他事项

1.本合同自双方签字盖章之日起生效。

2.本合同