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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

2025版宾馆总经理职位任期聘用合同书

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1定义

1.2解释

2.合同双方

2.1宾馆方

2.2总经理

3.聘用条款

3.1职位名称

3.2职位职责

3.3工作地点

3.4工作时间

3.5聘用期限

4.薪酬与福利

4.1基本工资

4.2绩效奖金

4.3福利待遇

4.4薪酬调整

5.工作绩效评估

5.1评估标准

5.2评估时间

5.3评估结果应用

6.培训与发展

6.1培训内容

6.2培训方式

6.3培训费用

7.知识产权与保密

7.1知识产权归属

7.2保密义务

7.3违约责任

8.违约责任

8.1总经理违约

8.2宾馆方违约

8.3违约赔偿

9.解除合同

9.1解除条件

9.2解除程序

9.3解除后的待遇

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

10.3争议解决费用

11.法律适用与管辖

11.1法律适用

11.2管辖法院

12.合同生效与变更

12.1合同生效

12.2合同变更

13.其他条款

13.1通知与送达

13.2合同附件

13.3合同解除

14.合同签署

14.1签署日期

14.2签署人

14.3签署地点

第一部分：合同如下：

第一条定义与解释

1.1定义

1.1.1“宾馆”指甲方，即宾馆方。

1.1.2“总经理”指乙方，即宾馆总经理。

1.1.3“职位名称”指宾馆总经理职位。

1.1.4“工作地点”指甲方的指定工作地点。

1.1.5“工作时间”指甲方规定的正常工作时间。

1.1.6“聘用期限”指本合同约定的总经理任期。

第二条合同双方

2.1宾馆方

2.1.1全称：[宾馆全称]

2.1.2注册地址：[宾馆注册地址]

2.1.3法定代表人：[法定代表人姓名]

2.2总经理

2.2.1姓名：[总经理姓名]

2.2.2身份证号码：[总经理身份证号码]

2.2.3联系方式：[总经理联系方式]

第三条聘用条款

3.1职位名称

3.1.1乙方被聘为甲方的宾馆总经理。

3.2职位职责

3.2.1乙方负责宾馆的整体经营管理，确保宾馆的运营效益。

3.2.2乙方需执行甲方的各项管理制度和决策。

3.3工作地点

3.3.1乙方的工作地点为甲方指定的宾馆所在地。

3.4工作时间

3.4.1乙方应遵守甲方规定的工作时间，包括但不限于日常值班、会议等。

3.5聘用期限

3.5.1本合同的有效期为[聘用期限]，自双方签字之日起计算。

第四条薪酬与福利

4.1基本工资

4.1.1乙方的基本工资为每月[金额]元。

4.2绩效奖金

4.2.1乙方根据年度绩效考核结果获得绩效奖金，具体奖金数额及分配办法由甲方另行规定。

4.3福利待遇

4.3.1乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇。

4.3.2乙方享有甲方提供的住房、交通等福利待遇。

4.4薪酬调整

4.4.1甲方有权根据市场情况和宾馆经营状况对乙方的薪酬进行调整。

第五条工作绩效评估

5.1评估标准

5.1.1乙方的绩效评估以年度为周期，按照甲方的绩效考核制度进行。

5.2评估时间

5.2.1每年度的绩效评估在[时间]前完成。

5.3评估结果应用

5.3.1评估结果作为乙方薪酬调整、晋升、奖惩等的重要依据。

第六条培训与发展

6.1培训内容

6.1.1甲方为乙方提供必要的岗位培训和职业发展培训。

6.2培训方式

6.2.1培训方式包括但不限于内部培训、外部培训、自学等。

6.3培训费用

6.3.1乙方参加培训所产生的费用由甲方承担。

第七条知识产权与保密

7.1知识产权归属

7.1.1乙方在任职期间所创作的职务作品，其知识产权归甲方所有。

7.2保密义务

7.2.1乙方应保守甲方的商业秘密，未经甲方许可，不得向任何第三方泄露。

7.3违约责任

7.3.1乙方违反保密义务，应承担相应的法律责任。

第八条违约责任

8.1总经理违约

8.1.1.1严重违反甲方规章制度或损害甲方利益；

8.1.1.2擅自离职或未经甲方同意擅自兼职；

8.1.1.3泄露甲方商业秘密；

8.1.1.4其他违反合同约定的行为。

8.2宾馆方违约

8.2.1.1未按时支付乙方薪酬；

8.2.1.2未提供合同约定的培训机会；

8.2.1.