2024年招聘合同范本：劳动合同解除申请表3篇.docx

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甲方：XXX

乙方：XXX

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2024年招聘合同范本：劳动合同解除申请表

本合同目录一览

1.合同签订双方基本信息

1.1双方名称

1.2双方地址

1.3双方联系方式

2.合同期限

2.1合同起始日期

2.2合同终止日期

3.工作岗位与职责

3.1工作岗位

3.2工作职责

4.工作时间与休息休假

4.1工作时间

4.2休息休假

5.工资待遇

5.1基本工资

5.2奖金及津贴

5.3工资支付方式

5.4工资调整

6.社会保险与住房公积金

6.1社会保险

6.2住房公积金

7.劳动保护与职业健康

7.1劳动保护

7.2职业健康

8.违约责任

8.1违约情形

8.2违约责任

9.合同解除与终止

9.1合同解除条件

9.2合同终止条件

9.3合同解除与终止程序

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

11.其他约定

11.1保密条款

11.2知识产权归属

11.3合同附件

12.合同生效

13.合同变更

14.合同解除与终止后的处理

第一部分：合同如下：

1.合同签订双方基本信息

1.1双方名称

甲方：[公司名称]

乙方：[员工姓名]

1.2双方地址

甲方地址：[公司地址]

乙方地址：[员工住址]

1.3双方联系方式

甲方联系方式：[公司联系电话]

乙方联系方式：[员工联系电话]

2.合同期限

2.1合同起始日期

2024年1月1日

2.2合同终止日期

2024年12月31日

3.工作岗位与职责

3.1工作岗位

乙方担任甲方公司[具体岗位名称]职位。

3.2工作职责

（1）完成公司分配的工作任务；

（2）遵守公司各项规章制度；

（3）维护公司利益，保守公司秘密；

（4）积极参加公司组织的各项活动。

4.工作时间与休息休假

4.1工作时间

乙方实行标准工作时间，每日工作8小时，每周工作40小时。

4.2休息休假

（1）乙方享有国家法定节假日及带薪年休假；

（2）乙方在完成工作任务的情况下，可享受每周一天的休息日；

（3）乙方因工作需要加班，应按照国家相关规定支付加班费。

5.工资待遇

5.1基本工资

乙方的基本工资为每月[具体金额]元。

5.2奖金及津贴

（1）乙方享有公司规定的各项奖金及津贴；

（2）奖金及津贴的具体发放标准及条件由甲方公司另行规定。

5.3工资支付方式

甲方公司每月[具体日期]前将乙方工资支付至乙方指定的银行账户。

5.4工资调整

甲方公司根据市场行情及公司经营状况，有权对乙方工资进行调整。

6.社会保险与住房公积金

6.1社会保险

甲方公司依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

6.2住房公积金

甲方公司依法为乙方缴纳住房公积金，缴纳比例及基数按照国家及地方相关政策执行。

7.劳动保护与职业健康

7.1劳动保护

甲方公司为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品，确保乙方在工作中的人身安全。

7.2职业健康

甲方公司依法对乙方进行职业健康检查，保障乙方职业健康。

8.违约责任

8.1违约情形

（1）甲方未按约定支付乙方工资或违反国家有关工资支付规定；

（2）甲方未依法为乙方缴纳社会保险；

（3）乙方严重违反甲方规章制度或损害甲方利益；

（4）乙方因工作原因给甲方造成重大经济损失；

（5）合同约定的其他违约情形。

8.2违约责任

（1）甲方违约的，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿乙方损失；

（2）乙方违约的，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿甲方损失。

9.合同解除与终止

9.1合同解除条件

（1）乙方提出书面解除合同；

（2）甲方提出书面解除合同，并经双方协商一致；

（3）出现合同约定的解除条件；

（4）出现法律、法规规定的解除情形。

9.2合同终止条件

（1）合同期满；

（2）双方协商一致终止合同；

（3）出现法律、法规规定的终止情形。

9.3合同解除与终止程序

（1）一方提出解除或终止合同的，应提前[具体天数]天书面通知对方；

（2）双方应按照国家及地方有关法律法规，办理合同解除或终止手续。

10.争议解决

10.1争议解决方式

双方发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

10.2争议解决机构

争议解决机构为[具体仲裁委员会名称]。

11.其他约定

11.1保密条款

乙方同意在合同履行期间及合同解除或终止后，保守甲方商业秘密和技术秘密。

11.2知识产权归属

乙方在甲方公司工作期间产生的知识产权