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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025房地产销售人员劳动合同模板

本合同目录一览

1.合同签订双方基本信息

1.1.房地产公司名称

1.2.房地产公司法定代表人

1.3.房地产公司注册地址

1.4.房地产公司联系方式

1.5.销售人员姓名

1.6.销售人员身份证号码

1.7.销售人员联系方式

2.合同期限

2.1.合同起始日期

2.2.合同终止日期

2.3.合同续签条件

3.工作内容

3.1.工作职责

3.2.工作地点

3.3.工作时间

3.4.工作任务

4.工资待遇

4.1.基本工资

4.2.提成比例

4.3.绩效奖金

4.4.考勤制度

4.5.加班工资

5.社会保险及公积金

5.1.社会保险

5.2.公积金

5.3.社会保险及公积金缴纳比例

6.休假制度

6.1.法定节假日

6.2.年假

6.3.事假

6.4.病假

7.考核与晋升

7.1.考核标准

7.2.考核流程

7.3.晋升制度

8.保密条款

8.1.保密内容

8.2.保密期限

8.3.违约责任

9.违约责任

9.1.违约情形

9.2.违约责任承担

10.解除与终止合同

10.1.解除合同的情形

10.2.终止合同的情形

10.3.解除与终止合同的手续

11.争议解决

11.1.争议解决方式

11.2.争议解决机构

12.其他

12.1.合同生效条件

12.2.合同附件

12.3.合同份数

13.合同签订日期

14.合同签字盖章

第一部分：合同如下：

1.合同签订双方基本信息

1.1房地产公司名称：房地产开发有限公司

1.2房地产公司法定代表人：

1.3房地产公司注册地址：省市区路号

1.5销售人员姓名：

1.6销售人员身份证号码：05678

2.合同期限

2.1合同起始日期：2025年1月1日

2.2合同终止日期：2025年12月31日

2.3合同续签条件：根据双方协商，合同期满前一个月，如无特殊情况，可自动续签一年。

3.工作内容

3.1工作职责：负责房地产项目的销售推广、客户接待、合同签订等工作。

3.2工作地点：房地产开发有限公司指定的销售中心及项目现场。

3.3工作时间：每周一至周五，上午9:00至下午18:00，周六日及国家法定节假日休息。

3.4工作任务：完成公司下达的销售任务，维护公司形象，提高客户满意度。

4.工资待遇

4.1基本工资：每月人民币8000元。

4.2提成比例：根据销售业绩，提成比例为销售额的1%。

4.3绩效奖金：年度销售业绩达到公司规定的标准，可获得年度绩效奖金。

4.4考勤制度：实行考勤打卡制度，每月累计迟到、早退、缺勤等扣除相应工资。

4.5加班工资：加班工资按照国家规定支付，加班费计算方式为：加班工资=加班小时数×1.5倍工资。

5.社会保险及公积金

5.1社会保险：公司为销售人员缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2公积金：公司为销售人员缴纳住房公积金，缴纳比例按照国家及地方规定执行。

5.3社会保险及公积金缴纳比例：养老保险8%，医疗保险2%，失业保险0.2%，工伤保险0.2%，生育保险0.8%，住房公积金12%。

6.休假制度

6.1法定节假日：按照国家规定享受法定节假日。

6.2年假：根据工作年限，每年享有5天年假。

6.3事假：因个人原因需请假，需提前向公司提出申请，经批准后方可休假。

6.4病假：因病需请假，需提供相关证明，经公司批准后方可休假。

8.保密条款

8.1保密内容：销售人员应保守公司商业秘密，包括但不限于客户信息、销售策略、项目资料等。

8.2保密期限：保密期限自合同终止之日起计算，不少于两年。

8.3违约责任：如销售人员违反保密义务，泄露公司保密信息，应承担相应的法律责任，并赔偿公司因此遭受的损失。

9.违约责任

9.1违约情形：包括但不限于销售人员擅自离职、违反合同约定的保密条款、严重违反工作纪律等。

9.2违约责任承担：销售人员违约，应立即停止违约行为，并赔偿公司因此遭受的直接经济损失。

10.解除与终止合同

10.1解除合同的情形：包括销售人员主动提出解除合同、公司因销售人员严重违约而解除合同等。

10.2终止合同的情形：合同期满自然终止、双方协商一致解除合同、因不可抗力导致合同无法履行等。

10.3解除与终止合同的手续：任何一方提出解除或终止合同，应提前30日书面通知对方，并办理