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ICU办公护士岗位说明书

一、基本资料

岗位名称

办公护士

隶属部门

护理部

直接上级

护士长

直接下级

无

二、任职资格

内

容

必备条件

教育要求

大专及以上

从业资格要求

1.

执业护士

2.

具备三年以上护师工作经验

护士级别要求 ≥N2级

1.具有良好的个人素养和医德医风，为人正直、公平公正。

具有良好的团队合作精神，和凝聚力。

基本素质要求3.具有较强的工作责任感、事业心，有良好的创新、开拓意识。

具有较强的服务意识。

身体健康。

经过本专科护理岗位培训，掌握本专业护理理论及护理技术，能处理本专业常见的护理问题。

了解国内外本专业护理发展趋势及新技术信息。

知识要求3.

熟悉护理科研、教学等相关专业知识。

4.

熟悉与护理相关的人文学科知识及法律法规。

5.

掌握HIS、LIS系统操作知识。

6.

熟悉医保知识、物价政策及相关信息。

1.具有一定的管理能力：能够运用有效的管理技巧做好工作过程中的计划组

织、控制。

、

良好的沟通协调能力：能够在工作过程中处理好与同事、患者的关系，关

能力要求心临床护理人员。

具有一定的科研能力：针对工作中的问题进行研究和循证，提高专业服务能力。

具有一定的教学能力：能够承担本专业各层级护理人员临床教学任务。

三、职责与工作任务描述

职职责表述：负责办理科室患者的入、出院及转科手续责工作负责科室新入ICU患者的信息登记工作

一 任务 负责为新患者安排床位，通知责任护士接收新患者，并通知医生

负责患者生命体征、出入量等录入工作

负责患者的记账，协助催费、缴费，督促结帐等工作,掌握患者费用的动态情况,并及时与患者或家属、主管医生联系,对患者有关收费问题进行解释

负责办理患者的转出、出院结帐等手续

负责打印、整理病历资料、清点出院患者的病例资料

负责病室一览表上填写患者总数、新入、危重、手术、出院、转科、特殊治疗、值班人员等事项。

职责表述：负责科室医嘱、护理记录及病历的质量监督管理

负责核对医嘱并通知责任护士执行

负责核审及执行白班医嘱,查看夜间医嘱,参加晨会、书面交班

负责严格执行查对制度,正确执行医嘱。每日查对大查对医嘱,并有记录,根

据护理级别、药物的阳性标志及时在病历牌和床头卡上注明

职

工作

负责严格按收费标准进行记账,查找其它班次有无漏记、错记情况、社保患者

责

任务

记账申诉处理

二

负责打印长期、临时医嘱执行单,特殊治疗及临时医嘱及时通知患者的管床护

士

负责病历资料的管理,防丢失

负责出院患者病历的质量检查及整理

根据ICU患者入住情况,了解患者动态情况,书写交班报告

职责表述：参加教学科研工作

职

参加科研和技术革新工作，提出并实施科研课题

工作

责

对进修人员、实习护士和卫生员的工作进行指导

任务

三

学习和运用国内外先进的护理经验，参加新技术、新方法的科研工作

职责表述：负责与其他科室、单位间的工作衔接

职

负责按需要安排工人运送患者检查及后勤工作负责接收检查报告，登记危急

责

工作

值报告并及时告知医师

四

负责送手术通知单、会诊单等，并通知相关医生

任务

负责办公室电话、呼叫器的接听

职

职责表述：完成科室其他管理工作

负责各种纸张、表格的清理、补充

责

工作

负责协助护士长做好病房管理

五

任务

负责保持办公室及护士站清洁、整洁工作

职

责职责表述：完成上级交办的其他工作

六

四、权力：

指导权：对进修、实习人员的工作有指导权

监督权：对进修、实习人员的工作有监督权

建议权：相关工作的建议权

考核权：对进修、实习人员知识技能、工作质量的考核权

检查权：有关规章制度落实情况和工作计划执行情况的检查权

五、工作协作关系：

（医院内部有密切的协调关系的部门及岗位：）

内部协调关系

护士长、主任、医护人员等

（有经常性协调关系的外部单位及部门：）

外部协调关系护理部、总务、设备、财务、信息科等

六、绩效考核要点

l.完成科室工作计划。

本岗位护理工作量、护理质量与工作效率，护理差错及护理事故发生情况和任务目标完成情况。

对科室护理学专业知识和操作技能的掌握程度，并用于护理实践和科学研究的能力。

对下级护理人员的带教情况，论文发表情况。

科室主任、护士长和本科其他护理人员的评价情况，病员及家属的投诉、表扬情况。