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个人原因不续签合同7篇

篇1

合同编号：XXXX-XXX-XXXX-XX-XX-XXXX

甲方（用人单位）：XX公司

乙方（员工）：XX

公司地址：XXXX

联系电话：XXXXXXX

电子邮件：XXXX@XXXX.com

一、合同背景

鉴于甲方与乙方于XXXX年XX月XX日签订了书面劳动合同，合同编号为XXXX-XXX-XXXX-XX-XX-XXXX。现因乙方个人原因，无法继续履行该劳动合同，经双方友好协商，达成以下不续签合同的协议。

二、协议内容

1.合同不续签条款：甲方与乙方的劳动合同因乙方个人原因无法继续履行，双方同意不续签合同。乙方在合同期满后将不再担任甲方公司的XX（职位名称）职位。

2.离职日期：乙方同意在XXXX年XX月XX日或之前完成所有工作交接手续并离开甲方公司。甲方将尽力协助乙方完成离职手续，包括但不限于工资结算、社保关系转移等。

3.保密条款：乙方同意在离职后继续遵守甲方的保密规定，对甲方公司的商业机密、客户资料等保密信息保密，并不得在离职后向任何第三方泄露。

4.竞业禁止条款：乙方同意在离职后一定期限内（具体期限根据甲方公司规定），不得从事与甲方公司相同或相似的业务活动，以保持对甲方公司的商业利益的保护。

5.其他条款：双方协商确定的其他条款，包括但不限于对乙方个人原因不续签合同的解释、对乙方在甲方公司的工作表现的评价等。

三、合同生效与终止

1.合同生效：本合同自双方签字或盖章之日起生效。甲方和乙方各持一份合同原件，作为双方履行合同的依据。

2.合同终止：本合同在乙方离职之日终止。双方同意，合同终止后，乙方应立即停止履行其职务，甲方应立即停止向乙方支付工资和福利。但双方仍应继续履行保密条款和竞业禁止条款等义务。

四、争议解决

1.争议解决方式：如双方在执行本合同过程中发生争议，应首先通过友好协商解决。协商不成的，任何一方可向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解。若调解不成，任何一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

2.争议解决条款：在争议解决过程中，双方应继续履行本合同中不涉及争议的其他条款。如争议影响乙方的工作，乙方应尽力降低影响，并确保不影响甲方公司的正常运营。

五、其他事项

1.合同修改与补充：本合同的修改和补充应由双方协商一致后进行，并以书面形式确定。修改和补充的合同条款应与原合同具有同等法律效力。

2.合同生效条件：本合同的生效条件包括：双方均已签字或盖章；乙方已办理完毕所有工作交接手续并离开甲方公司；甲方已结算并支付了乙方的工资和福利等费用。

3.合同解释权：本合同的解释权归甲方所有。如有任何疑问或需要解释的地方，乙方应向甲方咨询。甲方将尽力解答并提供帮助。

综上所述，甲方与乙方在友好协商的基础上达成以上不续签合同的协议。双方同意遵守本合同的所有条款和条件，并确保本合同的顺利实施。如有违反本合同的行为发生，违约方应承担相应的法律责任。

篇2

合同编号：XXXX-XXX-XX

甲方（公司）：XXXXXXX

乙方（员工）：XXXXXXX

一、合同背景

本合同旨在明确双方的权利和义务，规范双方的行为，确保双方在处理合同问题时的合法权益得到保障。甲方与乙方于XXXX年XX月XX日签订了劳动合同，合同期限为XX年。现因乙方个人原因，无法继续履行劳动合同，经双方协商，达成以下不续签合同的协议。

二、合同内容

1.合同不续签条款

（1）乙方因个人原因无法继续履行劳动合同，经双方协商，同意不续签合同。甲方尊重乙方的决定，并同意在XXXX年XX月XX日终止双方之间的劳动合同关系。

（2）乙方在合同终止前将继续履行其工作职责，确保工作交接的顺利进行。甲方将全力支持乙方的工作交接，确保乙方在合同终止前能够完成工作任务。

2.经济补偿条款

（1）甲方同意向乙方支付经济补偿金，具体金额为XXXX元。该笔款项将在乙方完成所有工作任务并办理完毕离职手续后一次性支付。

（2）乙方同意接受甲方的经济补偿金，并承诺在收到补偿金后，不再向甲方提出任何形式的索赔要求。

3.保密条款

（1）双方同意在合同终止后，继续履行保密义务，确保双方的商业秘密和客户信息不被泄露。乙方在离职后不得向任何第三方透露甲方的商业机密和客户信息。

（2）甲方将对乙方的保密义务承担保密责任，确保乙方的个人隐私和信息安全。

4.争议解决条款

（1）如双方在合同终止后发生争议，应首先通过友好协商解决。协商不成的，任何一方可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会