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2025年保密观知识竞赛题库附参考答案(培优)
第一部分单选题(30题)
1、关于信息安全管理,以下哪一项说法最不合理?
A.人员是最薄弱的环节
B.建立信息安全管理体系是最好的解决方法
C.只要买最好的安全产品就能做好信息安全
D.信息安全管理关系到公司中的每一个员工
【答案】:C
【解析】信息安全管理是一个复杂的系统工程,需要综合多方面因素来保障信息安全。下面对各选项进行分析:-选项A:在信息安全管理中,人员确实是最薄弱的环节。因为人员可能会由于疏忽、缺乏安全意识等原因导致信息安全事件发生,比如泄露密码、点击恶意链接等,该说法合理。-选项B:建立信息安全管理体系能够从组织架构、制度流程、技术措施等多个方面对信息安全进行全面规划和管理,是保障信息安全的一种重要且有效的解决方法,该说法合理。-选项C:只购买最好的安全产品并不能全面做好信息安全管理。信息安全不仅仅依赖于安全产品,还涉及人员管理、安全策略制定、安全意识培训等多个方面。即使拥有最好的安全产品,如果人员操作不当、安全策略不完善等,依然可能出现信息安全问题,所以该说法最不合理。-选项D:信息安全管理关系到公司中的每一个员工,因为每个员工在日常工作中都会接触到公司的信息资产,其行为都可能影响到信息安全,所以每个员工都应该具备信息安全意识并遵守相关规定,该说法合理。综上,答案选C。
2、新修订《中华人民共和国保守国家秘密法》于()由第十一届全国人民代表大会常务委员会第十四次会议通过。
A.2010年1月1日
B.2010年10月1日
C.2010年4月29日
【答案】:C
【解析】新修订的《中华人民共和国保守国家秘密法》是经第十一届全国人民代表大会常务委员会第十四次会议通过的,其通过时间为2010年4月29日,所以答案选C。选项A的2010年1月1日和选项B的2010年10月1日都不是该法律通过的正确时间。
3、下列描述不符合安全意识的选项是:
A.下班将涉密文件放入带锁文件柜
B.对笔记本电脑中的重要数据进行加密保护,以防丢失泄密
C.安装公司指定的防病毒软件
D.下载未知来源的文件
【答案】:D
【解析】本题主要考查对安全意识相关行为的判断。A选项,下班将涉密文件放入带锁文件柜,这样可以有效防止涉密文件在无人看管时被随意获取,避免机密信息泄露,是符合安全意识的行为。B选项,对笔记本电脑中的重要数据进行加密保护,能在数据丢失或被盗时,防止他人轻易获取其中的重要信息,降低泄密风险,是保障信息安全的有效措施,符合安全意识。C选项,安装公司指定的防病毒软件,公司指定的软件通常经过了一定的筛选和测试,能有效防范病毒、恶意软件等对计算机系统和数据的侵害,保障工作环境的安全,符合安全意识。D选项,下载未知来源的文件存在较大安全风险,这些文件可能携带病毒、恶意代码或其他安全威胁,一旦下载并运行,可能会导致计算机系统被攻击,数据泄露或丢失等问题,不符合安全意识。综上,答案选D。
4、下列()事项不得确定为国家秘密。
A.已经依法公开或者无法控制知悉范围的
B.需要社会公众广泛知晓或者参与的
C.法律.法规或者国家有关规定要求公开的
D. 以上皆是
【答案】:D
【解析】本题可根据各选项的内容,结合国家秘密的相关规定来分析。-选项A:已经依法公开或者无法控制知悉范围的事项,意味着这些信息已经处于公开状态或者难以进行保密管控,不符合国家秘密需要严格控制知悉范围的特性,所以该事项不得确定为国家秘密。-选项B:需要社会公众广泛知晓或者参与的事项,其目的就是要让大众了解和参与,若将其确定为国家秘密,就违背了这一初衷,因此这类事项也不能确定为国家秘密。-选项C:法律、法规或者国家有关规定要求公开的事项,按照规定这些内容是要面向社会公开的,自然不能再作为国家秘密进行保密,所以该事项不得确定为国家秘密。综上所述,选项A、B、C所描述的事项都不得确定为国家秘密,答案选D。
5、下列有关涉密载体管理错误的说法是()。
A.涉密载体都应当存放在密码保险柜中
B.对体积较大,不便于存放在保险柜中的涉密产品,其保管场所应当具备相应的保密防护措施
C.涉密人员岗位调整以后,仍然在本单位其他涉密岗位工作的不需要清退所保管和使用的国家秘密载体
D. 涉密人员辞职时应当在办理完辞职手续后,清退所有保管和使用过的国家秘密载体
【答案】:AC
【解析】本题可对每个选项进行分析,判断其是否属于涉密载体管理错误的说法。###选项A并非所有涉密载体都应当存放在密码保险柜中。对于一些体积较大、不便于存放在保险柜中的涉密产品,只要其保管场所具备相应的保密防护措施即可,所以“涉密载体都应当存放在密码保险柜中”这一说法过于绝对,该选项错误。###选
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