销售提成协议书2025年通用.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

销售提成协议书2025年通用

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1协议双方

1.2销售提成

1.3销售业绩

1.4佣金比例

1.5业绩确认

2.销售目标与任务

2.1年度销售目标

2.2季度销售目标

2.3月度销售目标

2.4个人销售任务

3.提成计算与支付

3.1提成计算方式

3.2提成支付时间

3.3提成支付方式

3.4提成支付条件

4.业绩考核与奖励

4.1业绩考核标准

4.2奖励措施

4.3奖励发放时间

4.4奖励发放条件

5.销售政策与规范

5.1销售渠道管理

5.2产品价格政策

5.3客户关系管理

5.4市场推广活动

6.信息保密与知识产权

6.1信息保密义务

6.2知识产权归属

6.3知识产权使用

7.违约责任与争议解决

7.1违约责任

7.2争议解决方式

7.3争议解决地点

8.合同期限与终止

8.1合同期限

8.2合同终止条件

8.3合同终止程序

9.合同变更与解除

9.1合同变更程序

9.2合同解除条件

9.3合同解除程序

10.合同生效与通知

10.1合同生效条件

10.2通知方式

10.3通知送达

11.其他约定事项

11.1法律适用

11.2语言版本

11.3附件

12.合同附件

12.1销售提成计算表

12.2销售业绩考核标准

12.3其他相关文件

13.合同签署

13.1签署日期

13.2签署地点

13.3签署人

14.合同附件签署

第一部分：合同如下：

第一条定义与解释

1.1协议双方

1.1.1本协议所称甲方，指销售方，即本协议签署的销售代表。

1.1.2本协议所称乙方，指购买方，即本协议签署的购买企业。

1.2销售提成

1.2.1销售提成是指甲方根据乙方购买产品或服务的业绩，按照约定的比例获得的报酬。

1.3销售业绩

1.3.1销售业绩是指甲方在合同有效期内，通过正常销售渠道实现的销售额。

1.4佣金比例

1.4.1甲方销售提成比例为销售额的5%。

1.5业绩确认

1.5.1业绩确认以乙方开具的正式发票或合同为准。

第二条销售目标与任务

2.1年度销售目标

2.1.1甲方应在合同年度内完成不低于100万元的销售额。

2.2季度销售目标

2.2.1甲方应在每个季度内完成不低于25万元的销售额。

2.3月度销售目标

2.3.1甲方应在每月内完成不低于10万元的销售额。

2.4个人销售任务

2.4.1甲方应按照乙方的销售政策，完成个人销售任务。

第三条提成计算与支付

3.1提成计算方式

3.1.1甲方销售提成按月度销售额计算，计算公式为：提成金额=销售额×佣金比例。

3.2提成支付时间

3.2.1乙方应在每月结束后10个工作日内，向甲方支付上月销售提成。

3.3提成支付方式

3.3.1提成支付方式为银行转账，甲方应提供有效的银行账户信息。

3.4提成支付条件

3.4.1甲方须提交有效的销售合同和发票，方可申请提成支付。

第四条业绩考核与奖励

4.1业绩考核标准

4.1.1业绩考核标准以实际销售业绩为准。

4.2奖励措施

4.2.1甲方在完成年度销售目标的情况下，可获得额外的年终奖励。

4.3奖励发放时间

4.3.1年终奖励在次年1月15日前发放。

4.4奖励发放条件

4.4.1年终奖励的发放条件为甲方在上一年度内完成年度销售目标。

第五条销售政策与规范

5.1销售渠道管理

5.1.1甲方应遵守乙方的销售渠道管理规定，不得擅自改变销售渠道。

5.2产品价格政策

5.2.1甲方应执行乙方的产品价格政策，不得擅自降价销售。

5.3客户关系管理

5.4市场推广活动

5.4.1甲方应积极参与乙方的市场推广活动，提高产品知名度。

第六条信息保密与知识产权

6.1信息保密义务

6.1.1甲方对乙方提供的信息负有保密义务，不得泄露给任何第三方。

6.2知识产权归属

6.2.1甲方在销售过程中所获得的知识产权归乙方所有。

6.3知识产权使用

6.3.1甲方在销售过程中有权使用乙方的知识产权，但不得侵犯他人合法权益。

第七条违约责任与争议解决

7.1违约责任

7.1.1任何一方违反本协议约定，应承担相应的违约责任。

7.2争议解决方式

7.2.1双方发生争议，应友好协商解决；协商不成的，提交协议约定的仲裁机构仲裁。

7.3争议解决地点

7.3.