餐厅员工劳动合同书(2025版).docxVIP

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

餐厅员工劳动合同书(2025版)

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1甲方基本信息

1.2乙方基本信息

2.合同期限

2.1合同起始日期

2.2合同终止日期

2.3合同续签

3.工作岗位

3.1乙方工作岗位

3.2乙方工作内容

3.3乙方工作地点

4.工作时间

4.1工作时间制度

4.2工作班次安排

4.3加班规定

5.工资待遇

5.1基本工资

5.2奖金与提成

5.3社会保险与公积金

5.4税费承担

6.劳动保护与职业健康

6.1工作环境与条件

6.2安全生产责任

6.3职业健康检查

7.带薪休假

7.1法定节假日

7.2事假

7.3病假

7.4产假

7.5陪产假

8.劳动纪律与行为规范

8.1劳动纪律

8.2行为规范

8.3纪律处分

9.职业培训与发展

9.1培训机会

9.2培训费用

9.3培训成果

10.合同解除与终止

10.1合同解除条件

10.2合同终止条件

10.3解除与终止的程序

10.4解除与终止的补偿

11.保密条款

11.1保密范围

11.2保密期限

11.3违约责任

12.违约责任

12.1违约情形

12.2违约责任

12.3违约赔偿

13.争议解决

13.1争议解决方式

13.2争议解决机构

13.3争议解决程序

14.其他约定事项

14.1其他约定事项一

14.2其他约定事项二

14.3其他约定事项三

第一部分:合同如下:

1.合同双方基本信息

1.1甲方基本信息

甲方名称:___________

法定代表人:___________

地址:________________

联系电话:________________

1.2乙方基本信息

乙方姓名:___________

身份证号码:________________

住址:________________

联系电话:________________

2.合同期限

2.1合同起始日期

本合同自___________年___________月___________日起生效。

2.2合同终止日期

本合同期限为___________年,自合同生效之日起至___________年___________月___________日止。

2.3合同续签

合同期满前,如双方同意继续合作,可另行签订续签合同。

3.工作岗位

3.1乙方工作岗位

乙方担任甲方餐厅的___________岗位。

3.2乙方工作内容

乙方工作内容包括但不限于:___________、___________、___________等。

3.3乙方工作地点

乙方工作地点为甲方餐厅所在地:________________。

4.工作时间

4.1工作时间制度

乙方实行标准工作时间制度,每日工作时间不超过8小时,每周工作时间不超过40小时。

4.2工作班次安排

乙方工作班次为:___________班制,具体班次安排如下:

白班:___________

晚班:___________

4.3加班规定

乙方加班需经甲方同意,加班工资按国家规定计算。

5.工资待遇

5.1基本工资

乙方基本工资为人民币___________元/月。

5.2奖金与提成

乙方奖金及提成根据公司规定及个人业绩确定。

5.3社会保险与公积金

乙方依法参加社会保险,甲方按国家规定为其缴纳社会保险费,并缴纳住房公积金。

5.4税费承担

乙方个人所得税由乙方自行承担。

6.劳动保护与职业健康

6.1工作环境与条件

甲方确保乙方工作环境安全、卫生、舒适,符合国家相关标准。

6.2安全生产责任

乙方应严格遵守安全生产规定,确保自身及他人安全。

6.3职业健康检查

甲方负责组织乙方进行定期职业健康检查,并保障检查结果的真实性。

8.带薪休假

8.1法定节假日

乙方有权享受国家规定的法定节假日,具体放假安排按照国家规定执行。

8.2事假

乙方因私事需要请假,应提前向甲方提出书面申请,经甲方批准后方可休假。事假期间,乙方工资按实际出勤天数计算。

8.3病假

乙方因病需要休假,应提供医疗机构出具的病假证明,经甲方审核批准后,病假期间按国家规定享受病假工资。

8.4产假

乙方生育期间,享受国家规定的产假待遇,产假工资按实际出勤天数计算。

8.5陪产假

乙方配偶生育期间,乙方享有国家规定的陪产假待遇,陪产假工资按实际出勤天数计算。

9.劳动纪

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