2025年福建省《保密知识竞赛必刷50题》考试题库含答案【模拟题】附带答案详解.docxVIP

2025年福建省《保密知识竞赛必刷50题》考试题库含答案【模拟题】

第一部分单选题(30题)

1、涉密人员离岗.离职前,应当将所保管和使用的涉密载体全部清退,并()。

A.登记销毁

B.订卷归档

C.办理移交手续

【答案】：C

【解析】涉密人员离岗、离职前，将所保管和使用的涉密载体全部清退后，需要办理移交手续以确保涉密载体的交接和管理规范，保证后续对涉密载体的妥善处理和安全管控。而登记销毁通常是对不再需要的涉密载体进行处理的方式，并非清退后首要步骤；订卷归档也不是清退后马上要做的合适操作，所以应选择办理移交手续，答案是C。

2、智能手机使用不正确的是

A.安装反病毒软件

B.设置手机锁屏密码

C.外地出差时使用WIFI万能钥匙接入酒店WIFI并传递机密数据信息

【答案】：C

【解析】选项A，安装反病毒软件可以帮助手机抵御病毒和恶意软件的攻击，保护手机系统和数据的安全，是正确的使用方式；选项B，设置手机锁屏密码能够防止他人未经授权访问手机，保障个人隐私和信息安全，也是正确的做法；而选项C，外地出差时使用WIFI万能钥匙接入酒店WIFI并传递机密数据信息存在很大安全风险。因为WIFI万能钥匙可能会共享酒店WIFI密码，这意味着该网络可能已经被众多人知晓并连接，其安全性无法得到保障，在这种不安全的网络环境下传递机密数据信息，很容易导致机密数据被窃取或泄露，所以选项C是不正确的智能手机使用方式，答案选C。

3、办公室突然来了不认识的人，应该怎么做？

A.不询问，让他自己找要找的人

B.不询问，但注意着

C.看情况，不忙的时候询问

D.主动询问

【答案】：D

【解析】办公室是一个相对较为私密和安全需要保障的工作场所。当突然来了不认识的人时，不询问让他自己找要找的人（选项A）这种做法存在安全隐患，可能会让一些别有用心的人有机可乘进入办公室进行不轨行为。不询问但注意着（选项B），只是被动观察，没有主动了解对方的来意，无法及时防范潜在风险。看情况，不忙的时候询问（选项C），这种处理方式不够积极主动，可能会因为忙碌而忽略对陌生人的询问，同样不利于保障办公室安全。而主动询问（选项D）能够第一时间了解陌生人的来意，判断其是否有合理进入办公室的理由，是保障办公室安全和正常秩序的正确做法。所以答案选D。

4、以下关于个人信息保存描述不正确的是？

A.个人信息存储时间要最小化

B.传输和存储个人敏感信息时，应采用加密等安全措施

C.个人信息存储时不需要去标识化处理

D.当个人信息控制者停止运营其产品或服务时，应及时停止继续收集个人信息的活动

【答案】：C

【解析】逐一分析各选项：-选项A：个人信息存储时间要最小化，这样可以减少个人信息在存储过程中面临的风险，避免信息被过度保留而增加泄露等风险，该描述正确。-选项B：传输和存储个人敏感信息时，采用加密等安全措施能有效保障信息的安全性和保密性，防止信息在传输和存储过程中被窃取或篡改，该描述正确。-选项C：个人信息存储时通常需要进行去标识化处理，去标识化可以降低信息被识别出特定个人的可能性，增强信息的安全性，所以“个人信息存储时不需要去标识化处理”这一描述错误。-选项D：当个人信息控制者停止运营其产品或服务时，及时停止继续收集个人信息的活动是合理且必要的，这能避免不必要的信息收集，保护用户权益，该描述正确。综上所述，描述不正确的是选项C。

5、1950年10月15日,中国共产党中央委员会下发(),这是中华人民共和国成立后,中共中央为加强保密工作,向全党发出的保密工作第一个纲领性文件。

A.《关于加强新形势下国家保密管理工作的决定》

B.《关于加强和改进新形势下保密工作的决定》

C.《关于加强保守党与国家的机密的决定》

D. 《关于加强保守国家秘密的决定》

【答案】：C

【解析】1950年10月15日，中共中央下发《关于加强保守党与国家的机密的决定》，这是新中国成立后中共中央为加强保密工作向全党发出的保密工作第一个纲领性文件。选项A《关于加强新形势下国家保密管理工作的决定》并非该时期文件；选项B《关于加强和改进新形势下保密工作的决定》也不符合；选项D《关于加强保守国家秘密的决定》同样不是1950年10月15日下发的文件。所以正确答案是C。

6、没有得到明确授权前，可以通过公司网络访问如下哪种网交友网站络资源?

A.交友网站

B.网络游戏

C.访问公司电子邮件系统

D.P2P软件

【答案】：C

【解析】在没有得到明确授权前，访问交友网站、网络游戏、使用P2P软件这类操作存在较大风险，交友网站可能涉及隐私安全问题，网络游戏和P2P软件可能会占用大量公司网络带宽资源，还可能引入恶意软件等，影响公司网络的正常运行和安全。而访问公司电子邮件系统通常是员工在工作中合理